陆续拿到。后经过仲裁处理，双方达成调解协议，由仲裁委出具仲裁调解书，一、确认申请人与被申请人于 2022年1月23日解除劳动合同关系。二、被申请人与2022年 补偿金或赔偿金责任，对于员工向单位承担赔偿的事例，可能遇到较少，但是我们处理劳动纠纷中，就有时常遇到这样的案例，可能有的人认为，我自己都不干了 ...
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原为夫妻关系，双方于1995年12月登记结婚，于2001年4月20日经海淀区人民法院调解离婚。2001年5月29日，李某军与被告张某莲登记结婚，双方于2003 某军婚姻关系存续期间，李某军作风差导致夫妻感情完全破裂，2001年4月协议离婚，约定房子所有权归我，李某军居住期间偿还银行贷款，我是无过错方， ...
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自己权利内容的基础上。 劳动者在工作受伤之后，单位为了减少纠纷，往往会与劳动者私下签订相关的协议，给予劳动者一定的赔偿，并要求劳动者不得再向单位主张 6000元/月4个月=24000元； 7、请求裁决被申请人支付申请人未买社保解除劳动合同（暂计算至2017年10月27日）的经济补偿金：6000元/月1 ...
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未建立劳动关系的主张难以采信。据此，丰台法院一审判决驳回了某信息公司的全部诉讼请求。信息公司不服一审判决结果，提起上诉。二审中，双方达成调解协议， 体现出司法倡导诚实信用的裁判理念和价值导向。法院在审理劳动争议案件中发现，部分劳动者和用人单位发生纠纷后，双方在陈述案件事实时各执一词的情况很常见，甚至会 ...
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和睦、社会稳定的重要因素之一。因子女抚养问题争执不休，从而引发的变更抚养关系纠纷案件逐年递增。那么抚养权变更的法定条件是怎样的，变更抚养权的方式有哪些？ 父母 关系的请求，不涉及原离婚案件，不是对原离婚案件子女抚养问题的判决、调解协议的纠正，而是出现了处理原离婚案件当时不存在的子女抚养方面的新情况， ...
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案件受理费240元，减半收取计120元，由原告A承担。上述协议，不违反法律规定，本院予以确认。本调解协议经双方当事人在笔录上签名或盖章，本院予以确认后即具有 不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。子女不履行赡养义务时，无劳动能力的或生活困难的父母，有要求子女付给赡养费的权利。禁止溺婴、弃婴和 ...
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18日，建达水泥公司法定代表人由张建龙变更为刘涛，张建龙与张镇州的原协议继续履行。2018年7月25日，原告杨红强在建达水泥公司压砖生产线生产场地被夹伤手指。2018年8月29日，杨红强向肃州区劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，请求确认与建达水泥公司存在事实劳动关系，该委于 ...
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借款本金175,000元(以下简称案件八)。上述借款纠纷中,被告宋某顺均为借款人。上述纠纷,除案件三外,均调解结案,被告宋某顺同意在2010年9月 ,尚欠借款本金68,577.27元。其后,被告宋某顺同银行协商,订立执行和解协议,承诺在2011年10月30日前,将借款本金偿还到位,并向本院缴纳了另外七 ...
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竞业禁止义务约定。经协商，双方于2006年7月就上述问题达成和解协议，该协议约定，双方解除劳动合同，闫**向博诺威公司支付18万元赔偿金并自合同签字之日起 我们双方在法院主持下就原告提出的50万元赔偿金请求达成了15万元的调解结果，这仅仅是对和解协议中金额的变更，并没有处理竞业限制事宜。因此，在其并未 ...
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社会法属性，属于强制性保险，但工伤保险仍具有保险的基本性质，用人单位为与其建立劳动关系的劳动者缴交工伤保险是用人单位的法定义务，劳动者并不承担工伤保险费的缴交 从民事侵权责任还是工伤保险的保障范畴上看，本案中的张某均无须向李某承担赔偿责任。 三，调解协议有效。 本案中张某于2012年11月经法院调解， ...
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