第六十二条用工单位应当履行下列义务： （一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； （二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 奖励。 第七章法律责任 第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿 ...
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第六十二条用工单位应当履行下列义务： （一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； （二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 奖励。 第七章法律责任 第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿 ...
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第六十二条用工单位应当履行下列义务： （一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； （二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 奖励。 第七章法律责任 第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿 ...
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第六十二条用工单位应当履行下列义务： （一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； （二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 奖励。 第七章法律责任 第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿 ...
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人确有过错，但该第三人现无法查明，为及时保护受害人权益，应由车主单位赔偿后，再另外追偿。市容环境管理局负有对区管委会辖区内道路予以及时清扫、保洁义务 伤残等级、定残后护理依赖程度、原告的赔偿项目标准的适用及计算等存有异议。法规链接最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条二人 ...
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受到侵害后的保障，对受害人同样也能予以充分而迅速的保护，大概也可以称之为殊途同归吧！不过现在许多国家把机动车辆责任都规定为无过失责任，如德国、意大利等 条第1款第二项规定有证据证明非机动车驾驶人、行人违反道路交通安全法律、法规，机动车驾驶人已经采取必要处置措施的，减轻机动车一方的责任 ，这里的责任并非 ...
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的诉求。 （2）但如果劳动者与用人单位签订的协议中已明确告知国家法律法规对经济补偿的计算方法和计算标准，劳动者明知协议所约定的补偿金额与法定 新施行的《破产法》明确将“应当支付给职工的补偿金”列入第一清偿顺序，充分体现了保护弱势劳动者的合法权益的立法精神。 [经典案例]老刘是某国有企业职工，1998年 ...
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拒绝公众进入的相对开 放区域。在此种环境中，一方面，具有相应民事行为能力的公众在维护自身安全上负有观察、注意、自我保护的自警义务。另一方面，居安公司 公司与承租人在《房屋租赁合同》中并未约定必须安装录像监视设 备，现行法律、法规也并未强制要求写字楼必须安装录像监视设备，且录像监视设备与本次事件的发生并 ...
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内批准，分包人方可执行。 (5)遵守政府有关主管部门对施工场地交通、施工噪音以及环境保 护和安全文明生产等的管理规定，按规定办理有关手续，并以书面 19．3可调价格计价方式中合同价款的调整因素包括： (1)法律、行政法规和国家有关政策变化影响合同价款； (2)工程造价管理部门公布的价格调整； (3)一 ...
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措施，预防和消除教育教学环境中存在的安全隐患；当发生伤害事故时，应当及时采取措施救助受伤害学生。学校对学生进行安全教育、管理和保护，应当针对学生年龄、 的有关规定确定。教育行政部门进行调解时，认为学校有责任的，可以依照有关法律法规及国家有关规定，提出相应的调解方案。第二十五条对受伤害学生的伤残程度存在 ...
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