、河南省财政厅豫财办行（2007）115号文件第十一条规定，省内出差伙食补助标准为每人每天30元。郜XXXX所患职业病，被确定为四级伤残。按照《工伤保险 《工伤保险条例》第十七条规定，职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，申请工伤认定的义务由用人单位承担，对于因用人单位未在法定时限内提出工伤 ...
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、河南省财政厅豫财办行（2007）115号文件第十一条规定，省内出差伙食补助标准为每人每天30元。郜XXXX所患职业病，被确定为四级伤残。按照《工伤保险 《工伤保险条例》第十七条规定，职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，申请工伤认定的义务由用人单位承担，对于因用人单位未在法定时限内提出工伤 ...
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、河南省财政厅豫财办行（2007）115号文件第十一条规定，省内出差伙食补助标准为每人每天30元。郜XXXX所患职业病，被确定为四级伤残。按照《工伤保险 《工伤保险条例》第十七条规定，职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，申请工伤认定的义务由用人单位承担，对于因用人单位未在法定时限内提出工伤 ...
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3、河南省财政厅豫财办行（2007）115号文件第十一条规定，省内出差伙食补助标准为每人每天30元。郜XX所患职业病，被确定为四级伤残。按照《工伤保险 《工伤保险条例》第十七条规定，职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，申请工伤认定的义务由用人单位承担，对于因用人单位未在法定时限内提出工伤 ...
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，被告旭辉公司就原告秦万实的伤 情向郴州市人力资源与社会保障局申请工伤鉴定。2012年11 月1日，郴州市人力资源与社会保障局做出郴人社工伤 年10月与被告旭辉 公司的劳动关系仍然存续，故按照桂阳县全日制职工最低工 资标准(2012年10月9 El~2013年9月30 E／870~／月) 予以补发工资 ...
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（根据该条可能以2011年建筑业标准32091元）。 《重庆市工伤保险实施办法》（渝府发（2012）22号）34条：........；职工因工死亡的，以其 主张。 原告非死者亲生，年纪不大，没有丧失劳动能力，也没有经过劳动能力鉴定委员会鉴定，不符合供养条件。原告还有其他多名子女，供养义务应当分担，不 ...
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对工伤保险协议效力进行判断，而应以成病时间与参保时间的一致性为标准。职工因企业关闭而退保，但退保后短期内发现已经罹患职业病的，社保部门仍应 属工伤。2010年11月25日，巫山县劳动能力鉴定委员会作出山劳鉴初字[2010]446号工伤职工劳动能力鉴定结论通知，认定杨乾华的伤残等级为四级。 2011年1 ...
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回家休养。2008年11月4日向某在家乡经某司法鉴定所依据《劳动能力鉴定、职工与致残等级》标准鉴定为九级伤残。这时，原告向某方知自己对原 苏北某县申请仲裁，2008年11月12日，该仲裁委员会以证据材料不具备（实为无工伤认定书）为由下达不予受理通知书。当日，向某即依据合同法、劳动争议调解仲裁法，工伤 ...
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认定范围被扩大，对劳动者权益保护大大加强对上下班途中受到机动车交通事故应认定为工伤进行了扩大，将非机动车交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的 补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”第三十七条，修改为：“职工因工致残被鉴定为七级至十 ...
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规定，用人单位因侵害劳动者合法权益，如克扣或无故拖欠工资；低于当地最低生活标准支付工资；拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬，以及解除合同后，未依法 工伤认定，依照程序确定是否属于工伤。首先，由用人单位或劳动者一方提出申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，其用人单位应当自 ...
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