,特此公告。并书面通知其本人。2011年1月31日,被告向上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求原告:1、支付2011年1月1日至2011年1 致:尊敬的主审法官本律师作为本案原告上海XX纺织品有限公司与被告周某某劳动合同纠纷一案中被告周某某的代理律师,现就本案补充如下代理意见:1、关于原告 ...
//www.110.com/ziliao/article-224944.html -
了解详情
补助费3600元。 张桂英不服,多次向有关部门上访,期望能够得到合理解决。中卫县人事劳动保障局认为,张桂英与该医院既未签劳动合同,又未缴纳养老保险费, 的条件,无法解决。 2003年3月,张桂英以劳动争议纠纷直接起诉至法院,却被法院以未向劳动争议仲裁委员会申请仲裁为由驳回。后经申请仲裁,中卫县劳动争议 ...
//www.110.com/ziliao/article-168279.html -
了解详情
日与张某某解除劳动合同。 2021年1月xx日,张某某向上海某劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求上海某某信息公司支付违法解除劳动合同赔偿金37,655元。 支持。 【二审法院观点】 后上诉人张某某因与被上诉人上海某某信息公司劳动合同纠纷一案,不服一审判决,提起上诉。张某某上诉请求:撤销一审判决,改判 ...
//www.110.com/ziliao/article-952348.html -
了解详情
,该判决业已生效。上海xxx公司于2021年1月 xxx日向上海市某区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求林某某返还2019年8月xx日至2020年xxx ,林某某、上海xxx公司对这235,000元的暂支款是否用于某某项目存在争议,上海xxx公司称林某某并未向公司提供相应的销账发票,无法证明上述款项 ...
//www.110.com/ziliao/article-952346.html -
了解详情
向A公司核实,其答复因记账凭证丢失,无法调取涉诉房屋首付款支付情况及凭证,且因人事变更,无法核实林某文曾经是否为其员工,现林某文非其员工。 张某提交 万元;二、驳回张某的其他诉讼请求。 二审判决: 驳回上诉,维持原判。 律师点评 本案的争议焦点有二:一是《房屋财产证明》的效力认定问题;二是李某应向张某 ...
//www.110.com/ziliao/article-943735.html -
了解详情
向A公司核实,其答复因记账凭证丢失,无法调取涉诉房屋首付款支付情况及凭证,且因人事变更,无法核实林某文曾经是否为其员工,现林某文非其员工。 张某提交 ;二、驳回张某的其他诉讼请求。 二审判决: 驳回上诉,维持原判。 房产律师点评 本案的争议焦点有二:一是《房屋财产证明》的效力认定问题;二是李某应向张某 ...
//www.110.com/ziliao/article-943644.html -
了解详情
向A公司核实,其答复因记账凭证丢失,无法调取涉诉房屋首付款支付情况及凭证,且因人事变更,无法核实林某文曾经是否为其员工,现林某文非其员工。 张某提交 万元;二、驳回张某的其他诉讼请求。 二审判决: 驳回上诉,维持原判。 律师点评 本案的争议焦点有二:一是《房屋财产证明》的效力认定问题;二是李某应向张某 ...
//www.110.com/ziliao/article-943563.html -
了解详情
但拿不出证据,公司主张是员工旷工,也不能举证证明,法院会如何认定? 【劳动纠纷案例】 赵某、高某、潘某三人在2009年7月1日同时入职辽宁某 合同并给予辞退。 2020年11月2日,赵某、高某、潘某三人到劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司给付违法解除劳动合同双倍经济补偿金,赵某81,432元 ...
//www.110.com/ziliao/article-939698.html -
了解详情
与李某珍解除劳动合同。劳动仲裁:李某珍不服公司的解除决定,向劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,请求裁决公司违法解除,并支付违法解除赔偿金。仲裁委经 一审法院判决:公司应支付李某珍违法解除劳动合同的赔偿金760377.75元。以下劳动纠纷均可保存相关资料,维护合法权益:1、被无故解雇;2、未购买社保; ...
//www.110.com/ziliao/article-938606.html -
了解详情
终3261号 惠州市中级人民法院 本案系工伤保险待遇纠纷,上诉人(公司)是否需要承担工伤保险待遇赔偿责任系本案的争议焦点。上诉人对死者陈某的工伤认定 有明确的裁判口径: 浙江省高级人民法院民事审判第一庭、浙江省劳动人事争议仲裁院《关于审理劳动争议案件若干问题的解答(四)》 十二、劳动者以虚假身份与用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-860615.html -
了解详情