非7000元,上诉人委托宁夏第五建筑有限公司代发徐昌宁两个月工资共计6940元,依法应当以此金额作为标准计算被上诉人的各项工伤待遇。一审认定被上诉人徐昌宁收到的 工资7910元。徐昌宁工作期间,宁夏昶喆建筑工程有限公司未给徐昌宁缴纳社会保险。2018年10月13日徐昌宁在钉水泥钉时水泥钉断裂铁渣溅入 ...
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等共计人民币79978.61元。 刘某系被告泰州市某水泥公司的职工,被告依法为刘某办理和缴纳了各项社会保险。2004年12月12日,刘某在下班途中撞 求。 法院经审理后认为,被告已为原告办理了包括工伤保险在内的社会保险,原告治疗工伤的费用符合工伤保险范围,应当向工伤保险机构要求支付。至于有关工伤待遇的 ...
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被雇佣于首高发公司担任绿化养护工,但未签订劳动合同,也未缴纳各项社会保险,虽被发放首高发公司的工作服等物品,但在朱印恒发生交通事故后,双方就是否存在劳动 号判决书中载明其为首高发公司员工,但该内容并非审理查明和确认的内容;证人应当出庭作证,朱印恒提供的两份证人证言,虽提及朱印恒在首高发公司处上班,但两 ...
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聘用合同中约定在聘用期内如因工伤亡,按有关意外保险条款执行,但依法缴纳工伤保险是用人单位的法定义务,该项义务不能通过当事人协商予以免除。安民重和兰自姣 决定的,人民法院不予支持”,第三款规定:“职工因第三人的原因导致工伤,社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由,拒绝支付工伤保险 ...
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内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放假人员,因与新的用人单位发生用工争议,依法向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理”规定,王某与民办学校之间具备认定 中学的在编教师,其与A中学之间是一种人事关系,王某的社会保险关系也一直在A中学,一直由A中学缴纳。至其去世前,王某一直参加A中学的考勤 ...
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12月至2014年3月期间的社会保险费用(养老保险、医疗保险),(具体金额由当地社会保险机构计算,用人单位缴纳部分由用人缴纳,个人应缴部分由申请人个人 申请人解除劳动合同,不属于劳动合同法第四十六条规定用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的情形,依法应予驳回。查明:1、申请人于2012年12月到被申请人 ...
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12月至2014年3月期间的社会保险费用(养老保险、医疗保险),(具体金额由当地社会保险机构计算,用人单位缴纳部分由用人缴纳,个人应缴部分由申请人个人 申请人解除劳动合同,不属于劳动合同法第四十六条规定用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的情形,依法应予驳回。查明:1、申请人于2012年12月到被申请人 ...
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12月至2014年3月期间的社会保险费用(养老保险、医疗保险),(具体金额由当地社会保险机构计算,用人单位缴纳部分由用人缴纳,个人应缴部分由申请人个人 申请人解除劳动合同,不属于劳动合同法第四十六条规定用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的情形,依法应予驳回。查明:1、申请人于2012年12月到被申请人 ...
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职工平均工资为15986元。本院认为,劳动者享受社会保险和福利待遇应当受到法律保护。劳动者在因公伤残时应当依法享受社会保险待遇。本案被告史XXX在上班途中因发生 采信。因此被告依法应当享受工伤保险待遇。根据《社会保险法》第四十一条规定:“职工所在单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的由用人单位支付 ...
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,裁定本案由辉县市人民法院管辖。本院于2013年5月21日立案受理后,依法组成合议庭,分别于2013年7月18日、8月12日公开开庭进行了 根据《工伤保险条例》第五条规定,国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作,社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构具体承办工伤保险事务;获嘉县 ...
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