结论日均利润1548.61元)，该损失额应为27天x1500元=40500元。另根据双方合同关于“乙方在租用期间如丢失或损坏甲方的设备及用品需照价赔偿”的约定 酒店据此解除合同理由成立。一审法院将合同解除时间确定在判决前数日显属不当，导致合同双方权利严重失衡，二审法院依法改判，平衡了双方利益。徐涛律师 ...
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解除在实践中的正确实施，并影响到司法裁判的统一性和严肃性。为了正确理解和适用合同解除的有关法律规定，有必要对实践中存在的几个误区进行理论分析，澄清其缘由 双方的权利义务关系长期处于不确定状态，从而有损交易秩序的稳定和安全。我国合同法对解除权行使期间的规定，主要有三类形式：一是法定期间；二是约定期间；三 ...
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解除在实践中的正确实施，并影响到司法裁判的统一性和严肃性。为了正确理解和适用合同解除的有关法律规定，有必要对实践中存在的几个误区进行理论分析，澄清其缘由 双方的权利义务关系长期处于不确定状态，从而有损交易秩序的稳定和安全。我国合同法对解除权行使期间的规定，主要有三类形式：一是法定期间；二是约定期间；三 ...
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的《经济合同法》在93年修改的以后规定的就是一方违约，另一方就有权解除合同。这项规定是非常不好的，因为违约它的情况是非常复杂的。比如说一个 的，法官、仲裁庭无权宣告违约金条款无效，否则无异是对当事人自由意志的侵犯，不合合同自由原则。以往司法的实践很难令人满意，法官、仲裁员任意宣告违约金条款无效的做法 ...
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解除在实践中的正确实施，并影响到司法裁判的统一性和严肃性。为了正确理解和适用合同解除的有关法律规定，有必要对实践中存在的几个误区进行理论分析，澄清其缘由 双方的权利义务关系长期处于不确定状态，从而有损交易秩序的稳定和安全。我国合同法对解除权行使期间的规定，主要有三类形式：一是法定期间；二是约定期间；三 ...
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请求法院依法判令被告：1、支付原告双倍工资10325元；2、支付原告解除劳动合同经济补偿金2500元；3、被告为原告补交养老保险、医疗保险等社会保险。 法院经 故对原告该项诉讼请求不予审理。 四、 提醒当事人在遇到劳动纠纷时，应多咨询律师有关劳动法律的规定及证据的准备，以最大限度的维护自己的权益。 李 ...
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2条，《中华人民共和国劳动法》第3条、第72条，《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发[1994]481号）第9条之规定，申请人与被申请人解除劳动关系。徐涛律师15327446830 QQ574659129...
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达律师事务所接受杨某的委托，指派张建新律师作为杨某与重庆电脑报经营有限责任公司（以下简称电脑报）劳动争议一审代理人。现根据庭审查明的事实和相关法律 根据《劳动合同法》第三十八条规定“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（二）未及时足额支付劳动报酬的；……”由于被告没有足额向原告支付报酬， ...
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》《人口与计划生育法》等法规都没有这方面的规定，用人单位无权解除劳动合同。 鲁蕊律师认可第二种观点，认为本案中某报社以申红违反计划生育政策为由， 在“三期”期间，但只要具有第39条规定的情形的，单位即可以随时通知个人解除劳动关系。因此单位可以在规章制度中规定，超生属于严重违反单位的规章制度，单位可以 ...
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西城区西直门内大街273号。负责人曲琰，行长。委托代理人魏立，北京市法大律师事务所律师。委托代理人许强，男，1970年10月7日出生，汉族，中国工商银行 办理退房手续，并在华富房地产公司办公室签署了退房协议。现高立军同意解除合同，不同意工商银行新街口支行其他诉讼请求。一审法院经审理查明：2001年5月 ...
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