援助律师接受指派后，代职工向某区劳动人事争议仲裁委员会申请了劳动仲裁，仲裁中提出请求：要求单位支付违法解除劳动合同经济赔偿金32500元。援助案号为 支付给职工解除劳动关系经济赔偿金人民币17564.66元。区劳动仲裁委亦于2017年2月20日为双方出具了劳动仲裁调解书，对该调解金额进行了确认。至此， ...
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劳动关系的凭证，劳动部门只能中止了工伤认定申请程序，并告知王某先到劳动争议仲裁委员会确认劳动关系，然后再恢复认定工伤的程序。王某于是聘请了当地的一位 在劳动者一方，这是此类诉讼比较困难的原因。在此类案件中，必然没有直接证据——劳动合同，劳动者必须尽最大努力从多角度提供间接证据。直接证据是指自身就能够 ...
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某下班途中发生交通事故死亡。叶某的女儿向劳动争议仲裁委员会申请确认叶某与某建筑公司之间存在劳动关系。劳动争议仲裁委员会裁决认定叶某与某建筑公司之间存在劳动 部发［2014］103号）规定，施工人员发生工伤后，以劳动合同为基础确认劳动关系。对未签订劳动合同的，由人力资源社会保障部门参照工资支付凭证或记录 ...
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某下班途中发生交通事故死亡。叶某的女儿向劳动争议仲裁委员会申请确认叶某与某建筑公司之间存在劳动关系。劳动争议仲裁委员会裁决认定叶某与某建筑公司之间存在劳动 部发［2014］103号）规定，施工人员发生工伤后，以劳动合同为基础确认劳动关系。对未签订劳动合同的，由人力资源社会保障部门参照工资支付凭证或记录 ...
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从2008年12月至解除劳动关系日的休息日加班工资192335元；6、判决两被告承担本案诉讼费用。 被告鹏劳公司辩称，1、原告的请求与劳动仲裁时请求不一致， 公司未向本院提交证据。 根据原、被告诉辩意见、举证、质证及庭审情况，本院确认以下案件事实： 1、原告高新华于2008年12月1日入职被告鹏劳公司 ...
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审批表》、《公司物品申请表》等证据证明了其与公司之间的事实劳动关系。针对单某的诉请，根据劳动案件的举证规则，应当由公司来证明其与劳动者已经签订了劳动合同 签字，或由劳动者签字在最前面的自我介绍栏、申请栏，即使在入职审批表中，写明了其他劳动合同约定事项，亦难以确认劳动者对其签字部分之后的程序中，公司领导 ...
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某个人聘请的司机，与公司不存在劳动关系，不应由公司承担工伤保险责任。后王某申请劳动仲裁，要求确认与建材公司的劳动关系。 争议焦点：王某与建材公司 ，实际上就是服从公司安排，因此，应当认定王某与公司存在劳动关系。 法律依据：1、《关于确认劳动关系有关事项的通知》第一条，用人单位招用劳动者未订立书面劳动 ...
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劳动合同。2011年末原告有意终止与被告之间劳动关系，但是原告没有作出明确的意思表示，或发出明确的通知，是被告申请仲裁后，在2012年2月10日 按照6410元的数额给付，年终奖给付属于公司单方权利，依据公司效益决定，确认给付3230元。住房公积金管理条例是在1999年颁布的，1995年至1998年 ...
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办理交接手续时给付。一般来说，从时间顺序上，都是应当用人单位解除或终止劳动关系的决定作出时间在先，劳动者办理工作交接手续在后。所以经济补偿金给付纠纷 劳动者认为解除行为违法的话，该纠纷就不再是经济补偿金给付纠纷，而是解除劳动合同纠纷。劳动者可以向劳动仲裁机构确认用人单位的解除行为违法。该项请求一旦得到 ...
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（全部由张厂长支付）。2006年7月10日，永超向大足县劳动争议仲裁委员会申请要求确认其与钢锹厂的劳动关系成立。2006年8月15日，大足县劳动争议仲裁 关系的当事人一方必须是企业、事业、机关等用人单位，另一方必须是劳动者。而雇佣关系则不必然如此，它可以存在于公民与公民之间，也可以存在于公民与法人之间 ...
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