合同，并向该劳务公司提交了《解除劳动合同通知书》。离职后，汪某向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求劳务公司补缴2002年至2014年各项社会保险。之后，汪 、最高人民法院对(2010)甘民申字第416号《关于对王某与某公司劳动争议纠纷申请再审一案的请示》作出的答复表明，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的 ...
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合同，并向该劳务公司提交了《解除劳动合同通知书》。离职后，汪某向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求劳务公司补缴2002年至2014年各项社会保险。之后，汪 、最高人民法院对(2010)甘民申字第416号《关于对王某与某公司劳动争议纠纷申请再审一案的请示》作出的答复表明，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的 ...
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合同，并向该劳务公司提交了《解除劳动合同通知书》。离职后，汪某向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求劳务公司补缴2002年至2014年各项社会保险。之后，汪 、最高人民法院对(2010)甘民申字第416号《关于对王某与某公司劳动争议纠纷申请再审一案的请示》作出的答复表明，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的 ...
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合同，并向该劳务公司提交了《解除劳动合同通知书》。离职后，汪某向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求劳务公司补缴2002年至2014年各项社会保险。之后，汪 、最高人民法院对(2010)甘民申字第416号《关于对王某与某公司劳动争议纠纷申请再审一案的请示》作出的答复表明，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的 ...
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哪一方举证？劳动者小芳(化名)因不满工作调动被解除劳动关系，与公司发生争议，从劳动仲裁一路打到二审法院。日前，上海一中法院的终审判决给了她一个满意的说法。【 月28日给予小芳书面严重警告。不到一周，小芳收到了公司《解除劳动合同通知书》，公司以小芳不服从上司指令，拒绝合理的工作安排，违反劳动合同约定拒绝 ...
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哪一方举证？劳动者小芳(化名)因不满工作调动被解除劳动关系，与公司发生争议，从劳动仲裁一路打到二审法院。日前，上海一中法院的终审判决给了她一个满意的说法。【 月28日给予小芳书面严重警告。不到一周，小芳收到了公司《解除劳动合同通知书》，公司以小芳不服从上司指令，拒绝合理的工作安排，违反劳动合同约定拒绝 ...
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的保护。忌用入职登记表、入职审批表、录用通知书、聘用合同等替代劳动合同。用人单位与劳动者签订了具备劳动合同部分必备条款的书面文件，但是有可能因形式或者 条件的，则应另外保存，以防范单位与人力资源部门等内部人员之间发生不必要的纠纷。 总之，重要的事情说三遍：用人单位和劳动者在建立用工关系之后，应当依法 ...
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月10日，某农业银行向某房地产开发公司发出《债务逾期催收通知书》，某房地产开发公司在《债务逾期催收通知书》上签字盖章。此后，某房地产公司未归还借款，某农业 多元化的解决机制，多元化的解决机制，既包括诉讼、和解、调解、仲裁，也包括公证。公证在化解社会矛盾，处理各类纠纷中发挥着重要的作用，尤其是在纠纷的 ...
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商场工作。2015年1月25日，杨XXXX电话通知XXXX表行要求解除劳动合同，XXXX表行同意解除与杨XXXX的劳动关系。杨XXXX的工资发放至2015 回族区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会于2015年2月10日作出（2015）管劳人仲不字第XXXX号不予受理案件通知书，决定不予受理 ...
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代表人：岳x，董事长申请再审人赵x因与被申请人青岛xxxx制药有限公司劳动争议纠纷一案，不服青岛市中级人民法院于2012年6月26日作出的(2012)青民一 诉讼请求。二审法院在判决中认定：鉴于赵宇未就解除劳动合同经济补偿金申请劳动争议仲裁，本案不予受理。该认定明显违背了《最高人民法院关于审理劳动争议 ...
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