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所规定的义务。工贸公司未按期向租赁公司给付租金,应承担违约责任。根据《经济合同法》第六条关于“经济合同依法成立,即具有法律约束力,当事人必须全面履行合同规定的义务”;第三十二条第一款关于“由于当事人一方的过错,造成经济合同不能履行或者不能完全履行,由有过错的一方承担违约责任;如属双方的 ...
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履行他们应尽的义务,就要面临着相应的惩罚。 法律中是这样规定的: 《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者 合同的情况时,用人单位也需要向劳动者支付相应的经济补偿金。 此外,不签劳动合同往往同时伴随着不交社保。依据劳动合同法,违法不交社保,用人单位要向劳动者支付经济 ...
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支付违法约定试用期赔偿金的诉求,本院不予支持。 关于公司是否应当支付经济补偿金的问题,根据《劳动合同法》规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社保、 违法、强令冒险作业等情形下,劳动者可以单方提出解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿。 但本案中,丁某是以个人提出为理由申请辞职,对其要求支付 ...
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双方签订的NF910005023号购销200吨塑料合同,并要求赔偿我司的违约金及一切经济损失和费用。我司根据有关规定向中国国际贸易仲裁委员会申请仲裁。7月 ,被诉人应当对其迟延交货承担直接责任。 申诉人认为,根据《中华人民共和国涉外经济合同法》第29条的规定和合同罚则条款的约定,申诉人有权主张解除合同 ...
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通知下发的《违反银行结算制度处罚规定》第九条关于银行计扣逾期付款滞纳金的规定,经济合同法及其有关条例中规定的逾期付款的违约金,应按逾期付款金额每日万分之三计算; 他方的一定数额的金钱。违约金是债的担保的一种,也是对违约的一种经济制裁。违约金的设立,是为了保证债的履行,即使对方没有遭受任何财产损失,也要 ...
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合同法》、《劳动合同法实施条例》、《最高法院劳动争议司法解释四》的相关规定,在32种情形下,用人单位需向劳动者支付经济补偿金:(一)劳动者解除劳动合同 安全,劳动者解除劳动合同的。(二)用人单位解除或终止劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的有15情形:1、用人单位提出,双方协商解除劳动合同的;2、 ...
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解除合同,要求经济补偿金,理由正当。最终法院判令电气公司支付王某经济补偿金8万多元。【法条链接】根据劳动合同法的规定,依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。《劳动合同法》第三十五条即规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更 ...
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了一份焊管(亦称钢管)的购销合同。该合同无论从内容上还是形式上看,均符合当时的《经济合同法》和国家政策规定的精神,更符合后来颁布的《合同法》相关条款 未能如约履行支付货款义务。同年8月至10月,原告派员催要此款。被告供销公司提出经济十分困难,请求单价降为每吨3100元,并请求退一部分货。原告方在庭前经 ...
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)##向法庭提交的光盘不能证实g##违反公司规章制度的行为,也违反了《劳动合同法》第四十三条“ 用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人 单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。应当向g##支付赔偿金。”的规定,##应当 ...
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提供劳动保护或者劳动条件的,劳动者可以解除劳动合同。根据《劳动合同法》第46条第(一)项的规定,劳动者依照本法第38条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。 那么,究竟单位前述逼迫员工提出辞职的手段,属于何种性质?符合上述法条中的哪一项规定呢?单位这些打 ...
//www.110.com/ziliao/article-620137.html -了解详情
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