没有签订书面劳动合同，但已形成了劳动关系。同年8月29日，被告在工作过程中受伤，被告受伤后即被送到松岗医院住院治疗，于同年10月28日 存在是由于机器的故障导致被上诉人受伤，被上诉人之所以受伤，完全是由于被上诉人违反操作程序进行工作，才导致受伤的，假如被上诉人不违反操作程序的话，也根本不可能受伤。上诉 ...
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合一的银行户头，尔后使用障眼法将卡调换，主观上有非法占有的故意，客观上冒充国家机关工作人员的身份才使对方将钱存入银行，以谋取非法利益，其行为 结果不仅侵犯了国家机关 的方法，暗中将财物取走的行为。其具有以下特征： 第 一，秘密窃取是指在取得财物的过程中没有被发现，是在暗中进行的。如果正在取财的过程中， ...
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：（二）劳动群众集体所有的财产......。从以上的规定可以看出，三被告人身为国家工作人员，利用职务之便侵吞公共财产，其行为符合贪污罪的构成要件。 第二种 ，其在协助人民政府从事申报、测量临时使用土地青苗补偿等工作过程中显然符合其他依照法律从事公务的准国家工作人员的身份，但这仅限于在协助政府从事申报、 ...
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，要求确认双方的劳动关系，并诉请农贸市场缴纳相应的社会保险费用等。 【分歧】 该案中朱某等五人与某农贸市场之间是雇佣关系还是劳动关系？ 第一种意见认为，双方 虽较固定，但系因农贸市场开市而定。在开市前后进行卫生清理，在开市过程中进行相应的社会车辆停放管理工作。据此，不能确定双方系劳动关系。 而本案中， ...
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1.因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议案件，用人单位负举证责任。 2.劳动争议事项涉及 了解一定的证据保全的知识与技巧。那么，劳动者在日常工作过程中，应注意留存哪些相关证据呢? 日常工作中该留存哪些相关证据 王某，2003年9月到北京 ...
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，原审法院对本案法律关系的性质认定正确，故判决“驳回上诉，维持原判”。 本案在农村生活中具有一定的典型性和代表性。是雇工还是加工，一字千里，对两种法律关系不同 人受伤不属于合同调整范围，不适用侵权责任的归责原则。承揽人在完成承揽工作过程中造成他人或自身损害的，定做人原则上不承担责任，如果定做人对定做、 ...
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及其他临时性房屋建筑和农民自建低层住宅的建筑活动，不适用本法”，所以农村中普遍存在的“土师傅”建私房并不能认定为建筑工程施工合同的发包与承包关系， 人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条 “承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害，定作人不承担赔偿责任”之规定， ...
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或生产规模、原材料的价格等确定的，承揽人的报酬多为是计件，以一次性完成工作成果和一次性给付报酬为结算原则。 本案原告为被告维修房屋，双方不具有人身依附关系， 审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉》第十条之规定：承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定 ...
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不适用侵权责任的归责原则，《人身损害赔偿解释》第十条规定，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。 三、 比较固定的标准，报酬体现的是劳动力的价格；而承担关系一般为一次性支付，或是合同中明确约定报酬的支付方式，对此双方依约比较清晰，报酬不仅包括劳动力价格，还包括 ...
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最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但 对造成损害均无过错，但一方是在为对方的利益或者共同的利益进行活动的过程中受到损害的，可以责令对方或者受益人给予一定的经济补偿的规定，受益人补偿涵义不同 ...
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