或者提高员工的待遇，而员工不愿意续签的，否则公司解除劳动合同也需要向员工支付经济补偿金。 3.试用期被开除的 员工在试用期内被证明不符合录用条件的，公司可以解除 一切如常，你还是公司的员工，该上班的上班。 如果你自己不去上班，那就是旷工。如果你自己离职，那就是你自己辞职，公司不需要支付一分钱的经济补偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-938214.html -了解详情
，劳动者就主动提出辞职是非常不明智的。因此实践中，单位会按照你主动离职来处理。劳动者的合法权益就无法得到有效保护。劳动者与用人单位建立的劳动关系 ，打工人没事就该多学学《劳动法》。 解除或终止劳动合同用人单位无需支付经济补偿金的12种情形: (1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。 (2)劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-938048.html -了解详情
还是被违法辞退，以下这几类赔偿都可以参考： 一、经济赔偿金 要跟据你离职的原因来决定，这个补偿金到底还是没有，要看证据。 如果用人单位依据《劳动合同法》39条以外的其他的依据与你合法解除劳动合同关系的，你可以要求单位支付经济补偿金。如果劳动者单位以你有过错为由。违法解除劳动合同的，也可以按照《劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-938014.html -了解详情
，劳动者就主动提出辞职是非常不明智的。因此实践中，单位会按照你主动离职来处理。劳动者的合法权益就无法得到有效保护。劳动者与用人单位建立的劳动关系 ，打工人没事就该多学学《劳动法》。 解除或终止劳动合同用人单位无需支付经济补偿金的12种情形: (1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。 (2)劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-937988.html -了解详情
依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者均可以此为由解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。 注意： 1、员工当月工资收入不够保险个人部分扣缴额，需要员工个人承担 最好注意以下几点： 1、入职时间提早规划，避开尴尬盲区；2、把离职减员追缴风险提前预防，尤其是当月缴纳下月社保费用的地区，做工资扣缴时要 ...
//www.110.com/ziliao/article-862248.html -了解详情
内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者，应再 ，只要劳动者与用人单位就解除合同的有关事项协商一致，就可以解除劳动合同，办理离职手续。2、提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。3、有 ...
//www.110.com/ziliao/article-775790.html -了解详情
与洪某签订书面劳动合同。 2014年6月16日，该公司突然提出让洪某书写《离职书》，让洪某不用在来上班，无故将洪某进行辞退。洪某与该公司进行 仲裁院申请裁决，请求裁决：该公司补发因未签书面劳动合同的二倍工资差额；支付经济补偿金及因违法解除劳动合同的赔偿金。 办理结果： 本案经过仲裁、一审，最终洪某拿到 ...
//www.110.com/ziliao/article-667197.html -了解详情
未付款或其它债权债务纠纷。2011年3月18日，原告办理离职交接手续，被告支付原告离职补偿金人民币10500元。原告主张曾向被告提出签订无固定期限劳动合同， 合法有效，且该协议已经得到完全实际履行，被告某公司如约足额向原告支付了经济补偿金，原告反悔再额外索要赔偿金没有合法事实根据和法律依据，不能成立， ...
//www.110.com/ziliao/article-657131.html -了解详情
节假日加班费：150 元／天x3 倍x11 天／x年X2 年＝9900 元。4 、请求支付xxxx 年xxx月xxx 日至xxxx年xxx月xxx 日的经济补偿金：4500 元／月x5 个月x2 = 45000 元。5 、请求补发xxxx年至xxx年xxx月的高温补贴：150 元／月x5 个月／年 ...
//www.110.com/ziliao/article-575560.html -了解详情
。去年3月，张某向当地劳动部门提出劳动仲裁申请，要求电器公司支付解除劳动合同的经济补偿金。劳动部门仲裁后认为，电器公司所称张某的行为属于自动解除劳动合同在法律 公司完全相同的看法，一旦遇到职工旷工，企业便将旷工者除名，并以对方自动离职处理。民事庭的法官表示，企业有必要认真领会相应的法律知识，否则，会给 ...
//www.110.com/ziliao/article-562528.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·离职经济补偿金
- ·银行卡
- ·金融诈骗立案后是否刑事拘...
- ·用人单位未足额缴纳社会保...
- ·生产加工
- ·裁定驳回起诉的裁定送达问...
- ·不能作为执行依据问题的函
- ·法律维护
- ·2010年政府信息公开的申请
- ·产品标准目录
相关搜索