发生，但是被害人并没有这样做。导致被告人误以为没有违背被害人的意志。再次，在案件发生过程中，被告人让被害人过去，被害人就过去了站在他旁边没敢坐那， 主动找到被害人，积极提出对被害人作出民事赔偿，被害人在不要任何赔偿的前提下谅解王某某的犯罪行为，被害人写了建议法院对王某某免于刑事处罚的书面谅解书。根据《 ...
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元。2014年6月5日被告人的父母又继续举债向被害人赔偿了50000元，总计86500元，与被害人达成了民事和解协议，被害人也出具了谅解书并请求法庭对被告人从轻 辩护人： 二 0一四年六月二十三日 三、办案心得：律师办理刑事案件除了要把《刑法》和《刑事诉讼法》的相关规定烂熟于心以外，更重要的是要有 ...
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联 系妻子柴付菊准各出逃资金。 被告人柴付菊明知丈夫包维中涉嫌重大犯罪,仍为其提 供资金人民币1万元,于⒛13年2月60通过犯罪嫌疑人 刘 凶器,该刀系黑色;刀把长XXX, 刀刃长XXX (二)书证 1.电话报警记录、案件来源、接受刑事案件登记报表、 立案决定书和抓获经过证实发案和各被告人归案的情况。 ...
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、企业人员受贿罪主体问题的答复最高人民法院、最高人民检察院关于印发《关于办理受贿刑事案件适用法律若干问题的意见》的通知全国人民代表大会常务委员会关于《中华人民共和国 管理，且他们的行为对单位产生法律后果，比如发生医疗事故要由医院承担赔偿责任等，故而医生是属于“从事公务”的。另一种意见认为，医生不属于“ ...
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。第三，无论依据特别条款，还是依据法律的原则规定，雇员在雇佣活动由于故意或重大过失至雇主人身损害的，都应承担法律责任。如果雇员在雇佣活动中因过错致雇主 权益，损害良好的社会秩序。如果雇员在雇佣活动中因过错致雇主损害而可以不用承担民事赔偿责任，也有违民法规定的公平原则。第四，雇员在雇佣活动中致雇主人身 ...
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。 第三，无论依据特别条款，还是依据法律的原则规定，雇员在雇佣活动由于故意或重大过失至雇主人身损害的，都应承担法律责任。如果雇员在雇佣活动中因过错致雇主 ，损害良好的社会秩序。如果雇员在雇佣活动中因过错致雇主损害而可以不用承担民事赔偿责任，也有违民法规定的公平原则。 第四，雇员在雇佣活动中致雇主人身 ...
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理由是：根据最高人民法院《关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第八条的规定：在实行公共交通管理的范围内发生重大交通事故的，依照刑法第一百三十三 的结果。但认定被告人张某在主观上存在过失不当。尽管在民事赔偿上不排除张某负有赔偿责任，但刑事上不具有可罚性，宜对张某宣告无罪。 评析 笔者同意 ...
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轻信能够避免，以致发生了这种危害结果，属于过于自信的过失。 交通肇事罪，是指违反道路交通管理法规，发生重大交通事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大 财产的，应当先承担对被害人的民事赔偿责任。 第三十七条对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的，可以免予刑事处罚，但是可以根据案件的不同情况，予以训诫或者 ...
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机关】陕西省西安市人民检察院【上诉人】杨剑峰(原审附带民事被告人）【原审被告人】马XX【权威收录】最髙人民法院刑事审判第一、二、三、四、五庭《刑事审判 《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的， ...
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致1人死亡重大交通事故的主要原因，应负事故 的主要责任，其行为已构成交通莱事罪，依法应予惩处。依据最高人民法院 《关于刑事附带民事诉讼范围问题的 丧葬费、死者生 前扶养的人必要的生活费等费用。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条第一款' 受害人遭受人身损害，因就医 ...
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