劳动仲裁经济补偿金 -案例分析搜索

飞行员辞职：自由翱翔有代价

手续及飞行档案等其他档案的转移手续，支付解除劳动合同经济补偿金、支付停飞期间工资损失。大清航空公司提出仲裁反请求，要求韦小宝赔偿飞行经历费下的！【相关案例】----以上案情根据以下案例编写中国东方航空股份有限公司诉王腾劳动争议一案二审民事判决书案号：（2017）沪01民终5998号中国东方 ...

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田某与某公司劳动纠纷案一审

再做审理。所以法院的该做法双方当事人均无异议。）律师点评：本案的争议焦点与劳动仲裁阶段的是一个样的，主要有：1、原告田某的入职时间；2、被告**** 暂缓发放其工资，**公司现主张抵扣。二、田某自离是其单方解除劳动关系，**公司不需要支付经济补偿金。田某于2016年1月18日起开始不上班，进行自离， ...

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劳动纠纷追索劳动报酬单位拖欠工资

地苏州工业园区仁爱路99号A3—408#。法定代表人刘××，该公司总经理。委托代理人毛×。本申请案由：劳动报酬、经济补偿金、竞业限制争议反申请案由：赔偿多次要求，被申请人以各种理由拖延不付。为维护申请人合法权益，特提出劳动仲裁，请求：1、裁决被申请人支付申请人拖欠的保留工资35000元；2、 ...

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伪造辞退决定不应获得经济补偿

补偿 [案情介绍] 申诉人朱某1996年8月到被诉人南京某毛绒公司单位工作，双方签订了劳动合同，最近一期合同期限为2000年8月1日至2003年7月31日。回单位，朱某未回单位上班。9月21日朱某以被诉人解除劳动合同不当为由向仲裁委员会申请仲裁，要求被诉人支付经济补偿金和违约金。朱某在庭审中向仲裁 ...

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伪造辞退决定不应获得经济补偿

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劳动争议案例分析

民终字第7003号上诉人顾某、上诉人某有限公司（以下简称某公司）因劳动争议一案，均不服北京市海淀区人民法院（2014）海民初字第2194号民事判决，向本院至2013年6月30日工资2600元及25％经济补偿金650元；驳回顾某其他申请请求。顾某与某公司均不服仲裁裁决，于法定期限内向法院提起了诉讼，顾 ...

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【劳动纠纷】医疗期内终止劳动合同纠纷案

劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。很多劳动者在申请劳动仲裁时，通常会依据该规定要求单位对拖欠或克扣的工资支付25% 新法优于旧法，上位法高于下位法的原则，上述原劳动部关于拖欠或克扣工资的经济补偿规定，不应继续适用。就北京市来说，虽然2009年《北京市高级人民法院、北京市 ...

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珠海违法降薪劳动纠纷案例--昌某

公平待遇，申请人认为被申请人严重违反法律法规，为维护自身合法权益，申请人提出仲裁请求如下：1、请求被申请人支付独生子女费、女工卫生费、物业补助，合计3900 被申请人在本裁决生效之日起7日内，支付申请人解除劳动合同的经济补偿金30903.60元。本仲裁裁决为非终局裁决。当事人如不服本裁决，可自收到 ...

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九级工伤事故赔偿纠纷一案民事判决书

能力鉴定费、解除劳动合同经济补偿金、未签订书面劳动合同另一倍工资等共计300000元。2013年11月11日，宝丰县劳动人事争议仲裁委员会作出宝劳人仲其工伤待遇中的医疗费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动能力鉴定费属于工伤保险基金支付的项目，应依法申领，其该部分诉讼请求， ...

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如何认定工作交接日期

年4月26日，河南某某高科技股份有限公司向毛某出具《关系协商解除毛明杰劳动合同的决定》，载明：“经双方协商一致，经公司研究决定，现解除与毛明杰的义务全部终结，毛某不再就工资、加班费、津贴、经济补偿金、社会保险、竞业禁止补偿金、违约金等所有相关事宜提起劳动监察、仲裁、诉讼、申诉、信访；不再以任何方式对 ...

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