赔偿和救济，经济状况十分困难，身心俱疲。律师接案后，依据《中华人民共和国民法通则》第119条、130条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干 提供劳务，主要是以出卖劳动力而非技术成果作为获取报酬的手段，符合雇佣关系中一方提供劳务另一方支付报酬的主要法律特征。故判令被告阳某赔偿原告医疗费、 ...
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在审理过程中存在两种分歧意见： 第一种意见认为：赖某应赔偿刘某的损失。理由是：《民法通则》第106条第2款规定：公民、法人由于过错侵害国家的、集体 ，但其致人损害是否应当赔偿雇主同时也是受害人刘某的损失？本案中，原被告之间存在雇佣关系，根据法律的规定，雇员致人损害的，应有雇主来承担责任。法律的该种规定 ...
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法律允许的范围内，按照承包合同的规定从事经营的农村集体经济组织的成员。农村承包经营户的财产责任，与个体工商户的完全相同。我国《民法通则》规定：个体工商记、农村承包 固定工资的形式，而是采用共享利润的形式，因此他们与李某的关系在性质上不属于雇佣关系。相应的，在责任形式上也就与雇工相区别，不但不能成为承包 ...
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而且交通事故责任并不等同于民事过错责任，在本次事故中，原告之子的违反交通法规行为与其死伤后果并无直接因果关系，原告之子是因为被告黄胜高超速驾驶车辆直接刮碰而死的 支付给原告的费用为7728元，该费用应从被告的赔偿款中予以抵扣。 综上，依据《中华人民共和国民法通则》第九十八条、第一百一十九条、第一百二十 ...
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在审理过程中存在两种分歧意见： 第一种意见认为：赖某应赔偿刘某的损失。理由是：《民法通则》第106条第2款规定：公民、法人由于过错侵害国家的、集体 ，但其致人损害是否应当赔偿雇主同时也是受害人刘某的损失？本案中，原被告之间存在雇佣关系，根据法律的规定，雇员致人损害的，应有雇主来承担责任。法律的该种规定 ...
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在审理过程中存在两种分歧意见： 第一种意见认为：赖某应赔偿刘某的损失。理由是：《民法通则》第106条第2款规定：公民、法人由于过错侵害国家的、集体 ，但其致人损害是否应当赔偿雇主同时也是受害人刘某的损失？本案中，原被告之间存在雇佣关系，根据法律的规定，雇员致人损害的，应有雇主来承担责任。法律的该种规定 ...
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的车辆，与老王发生交通事故，对老王的赔偿也会由于小张与大李不同的关系，导致不同的处理结果。 案例一：雇佣关系 发生交通事故时，小张在执行大李分派的 事实也可能造成该损害结果，因此，在民事赔偿上，张兵也有过错，应适用《民法通则》第131条之规定，适当减轻李红的赔偿责任。 案例七：交通部门未对事故责任作出 ...
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协议。它属于民法调整的范畴，该合同标的是劳务。是当事人双方就一方提供活劳动给另一方服务过程中形成的债权债务关系的协议。狭义的劳务合同仅指雇佣合同，即是 境) 外的合法工作准证, 切忌不能以商务或旅游签证出境。 在纠纷处理的处理上，有以下三种方法：劳务人员在与经营公司之间产生问题和纠纷时,要根据双方签订 ...
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从事货物运输， 2006年5月双方雇佣关系解除。2006年9月25日，杨某到刘某家，要求对雇佣期间杨某委托刘某从客户处带回的运费进行结算。当时刘某在 还款责任的请求，法院亦不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十八条和《中华人民共和国民法通则》第六十条第一款之规定，法院驳回了杨某的诉讼请求 ...
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的营业场所是从北京京铁中兴商厦有限责任公司租赁而来，本案与北京铁路局北京西站没有法律上的联系，北京铁路局北京西站作为本案被告不适格。关于这一点，并无争议。但是，本案 用私营企业的性质去描述它。由此，刘某、张某对韩某、宋某的用工性质不属于雇佣制。 所以，本案应适用该司法解释第八条法人工作人员职务侵权致人 ...
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