因单位长期安排加班，单位没有发放加班工资或者调休等原因，单方面向单位提出辞职后，单位拒绝给付经济补偿金及移交手续使华X、文X不能享受失业保险待遇等。因此，华X 续签劳动合同，在以后合同解除或终止时，仍享有本应在改制时退还和支付给员工的住房公积金和一次性支付的24个月的失业金。其七，被申请人没有依法办理 ...
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2006）朝民初字第77777号民事判决书》】的认可和认定有悖于本案基本事实，因此不能作为定案的证据。再者，审理香港万豪大亨有限公司诉钱占科名誉权纠纷案的 包工包料的意思是说，在发包方没有支付任何工程款的前提下施工方必须保证工人工资的发放。但是北京中经海商贸有限公司未遵守这样的约定，其履约代表被上诉人 ...
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的工资问题，由于相关法律、法规、规章及规范性文件没有对员工未上班期间的工资问题予以明确规定，所以根据劳动法律的按劳分配原则，对被告主张原告补发1997年5月 地的最低工资标准计算，目前，法律、法规、规章及其他规范性文件对此没有明确规定，法律往往具有滞后于现实生活的局限性，而法院和法官又不能拒绝裁判， ...
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一次性工伤待遇52000元。熊某认为，根据《工伤保险条例》的规定，用人单位应支付员工工伤后的一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助 金。因此，熊某与机械公司之间的 延长，但 延长不得超过12个月。如果在停工留薪期内，受伤的劳动者生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。（4）伤残补助金、伤残津贴、生活护理费 ...
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公司工作，由某公司向其发放工资。2006年11月21日发放690元，12月15日发放1495元，2007年1月17日发1412元，2007年2月14 维持仲裁决定的内容。可见，人民法院经审查原告不服劳动争议仲裁委员会仲裁裁决的理由不能成立的，人民法院在驳回原告诉讼请求的同时，应将符合法律规定的仲裁裁决 ...
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承担。被告王培林辩称：被告与杨绍洵不是雇佣关系，而是承揽关系。原告在维护自己合法权益的同时不能损害被告的合法权益。杨华泰与被告之间是 人均可支配收入，每年12639元，20年为252780元；丧葬费用按照天津市2005年度平均工资6个月计算，每年24120元，六个月为12060元；杨华泰的医药费被告 ...
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来源于百度百科）。根据前述概念，财务工作只是对财务进行管理，本辩护人认为财务管理不能等同于对卖淫女的管理、纠集或控制等组织行为。即使邓某负责会所财务工作， 某不是股东，只是健康管理公司的名义法人代表，实施了管账、偶尔发放员工工资的行为，不属于实施组织、策划、指挥卖淫的行为。一审判决认定：邓某负责会所的 ...
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有这么一种骗局，说着交了服务费之后就能带着你在股市投资股票并且保证能赚钱。很多人在这个骗局的诱导下交了服务费之后，推荐的股票全都是一些亏损 的服务费，但是老师的荐股服务却完全没有之前免费的有效果。更别提保证盈利了，只要不亏损就已经谢天谢地了。 温馨提示： 被骗后请尽快收集完整有效的证据。找警察报警或是 ...
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上述公房，房屋归属原告，原告与母亲共同生活。1999年原告单位出台公房出售政策，员工可以出资购买自己承租的公房，经单位批准，同意原告购买上述房产。后经计算， 案件适用法律若干问题的指导意见第15条，仅有出资没有借名之协议，也不能取得房屋。高院关于审理房屋买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的指导意见第16 ...
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承租上述公房，房屋归属我，我与母亲共同生活。1999年我单位出台公房出售政策，员工可以出资购买自己承租的公房，经单位批准，同意我购买上述房产。后经计算，用 案件适用法律若干问题的指导意见第15条，仅有出资没有借名之协议，也不能取得房屋。高院关于审理房屋买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的指导意见第16条 ...
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