又称职业伤害,不仅指劳动者在生产、劳动过程中,因工作原因发生意外事故而受到的伤、残、亡,而且还包括劳动者患职业疾病的情形。《工伤保险条例》 的工伤保险待遇。 职业病由于其特殊性,一般而言如果职工被确诊为患有职业病就可以肯定职工的人身损害是由工作原因导致的。因此,与其他类型的工伤相比,只要有《职业病诊断 ...
//www.110.com/ziliao/article-586417.html -
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又称职业伤害,不仅指劳动者在生产、劳动过程中,因工作原因发生意外事故而受到的伤、残、亡,而且还包括劳动者患职业疾病的情形。《工伤保险条例》 的工伤保险待遇。 职业病由于其特殊性,一般而言如果职工被确诊为患有职业病就可以肯定职工的人身损害是由工作原因导致的。因此,与其他类型的工伤相比,只要有《职业病诊断 ...
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。然而,张某只是一个刚到建筑公司不足半月的临时工,与公司之间根本没有劳动合同甚至是工资证明,一直对此保持沉默的单位会承认存在劳动关系吗? 找到目击证人是 是依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,属于第三者侵权的一种赔偿,而对于某建筑公司的起诉是依据《工伤保险条例》,这是两 ...
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、保护消费者的人身和财产安全不至遭受来自外界、第三人的侵害。三是不安全因素的提示、说明、劝告、协助义务。经营者应当对各种可能出现的伤害和意外情况等 ,对驶入其所管理部分的高速公路的车辆,双方之间不仅形成了一种有偿使用高速公路的合同关系,且作为高速公路管理单位还应当为驶入高速路的驾乘人提供一种安全、完好 ...
//www.110.com/ziliao/article-478476.html -
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、保护消费者的人身和财产安全不至遭受来自外界、第三人的侵害。三是不安全因素的提示、说明、劝告、协助义务。经营者应当对各种可能出现的伤害和意外情况等 ,对驶入其所管理部分的高速公路的车辆,双方之间不仅形成了一种有偿使用高速公路的合同关系,且作为高速公路管理单位还应当为驶入高速路的驾乘人提供一种安全、完好 ...
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有无过错及过错程度的情况下,两相撞车辆应公平承担因共同过错导致原告杜凯犁人身伤害的全部赔偿责任,即由肇事双方各自承担50%的赔偿责任。本案中,虽然被告李 规定。衡平责任从根本上说是一种风险分散和互助合作的机制,类似于保险制度,它将意外风险给一方当事人造成的损失在风险所涉及的所有当事人间分配,从而降低了 ...
//www.110.com/ziliao/article-168320.html -
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、保护消费者的人身和财产安全不至遭受来自外界、第三人的侵害。三是不安全因素的提示、说明、劝告、协助义务。经营者应当对各种可能出现的伤害和意外情况等 ,对驶入其所管理部分的高速公路的车辆,双方之间不仅形成了一种有偿使用高速公路的合同关系,且作为高速公路管理单位还应当为驶入高速路的驾乘人提供一种安全、完好 ...
//www.110.com/ziliao/article-146274.html -
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乙方应负责自己装卸区内的卫生。4、乙方应对其雇佣的人员进行安全教育,发生人身或财产伤害等,一切后果由乙方自行承担。如在装卸过程中给甲方造成经济损失,应 其余装卸工多领取300元工资。原告公司向被告发放了一些劳保品,也为被告购买了意外保险。原告公司要求装卸队每天都要到公司,即使是公司业务淡季,也要每天到 ...
//www.110.com/ziliao/article-647671.html -
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乙方应负责自己装卸区内的卫生。4、乙方应对其雇佣的人员进行安全教育,发生人身或财产伤害等,一切后果由乙方自行承担。如在装卸过程中给甲方造成经济损失,应 其余装卸工多领取300元工资。原告公司向被告发放了一些劳保品,也为被告购买了意外保险。原告公司要求装卸队每天都要到公司,即使是公司业务淡季,也要每天到 ...
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乙方应负责自己装卸区内的卫生。4、乙方应对其雇佣的人员进行安全教育,发生人身或财产伤害等,一切后果由乙方自行承担。如在装卸过程中给甲方造成经济损失,应 其余装卸工多领取300元工资。原告公司向被告发放了一些劳保品,也为被告购买了意外保险。原告公司要求装卸队每天都要到公司,即使是公司业务淡季,也要每天到 ...
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