。2013年7月26日，瓦房店市人力资源和社会保障局认定原告所受伤害属于工伤，2013年10月10日，大连市劳动能力鉴定委员会评定原告所受伤害为八级 中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（一）、（二）项之规定，判决如下:一、维持辽宁省瓦房店市人民法院（2014）瓦民初字第4786号民事判决第一 ...
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劳动力转移培训阳光工程（以下简称阳光工程）项目。同年，农业部、财政部、劳动和社会保障部、教育部、科技部和建设部等六部委联合发布《农村劳动力转移培训阳光 为优秀。同时，农业部、财政部联合发文《农村劳动力转移培训补助资金管理办法》规定：农村劳动力转移培训财政补助资金（以下简称培训补助资金）以农民直接受益为 ...
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工伤待遇争议。 申请人杨二伟与被中请人河南XX人力资源有限公司、第三人中国长安汽车集团股份有限公司郑州青山变速器分公司劳动争议案件，本委于2015年 局转发（河南省人力资源和社会保障厅关于工伤保险基金支付工伤人员住院伙食补助费等有关待遇标准的意见)的通知》规定：“工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费， ...
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工伤待遇争议。 申请人杨二伟与被中请人河南XX人力资源有限公司、第三人中国长安汽车集团股份有限公司郑州青山变速器分公司劳动争议案件，本委于2015年 局转发（河南省人力资源和社会保障厅关于工伤保险基金支付工伤人员住院伙食补助费等有关待遇标准的意见)的通知》规定：“工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费， ...
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三人：余秀兰。 原告XXXXXXX大酒店有限公司(以下简称XXXXX酒店公司)因与被告XX市XX区劳动和社会保障局(以下简称XX区劳动局)发生工伤认定行政纠纷，向XX市 劳动工伤律师邹超提示】一、劳动和社会保障部《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》第一条规定：“职工在两个或两个以上用人单位同时就业的 ...
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、护理费、供养亲属抚恤金待遇的，不得再按照本通知规定一次性领取工伤保险待遇。 六、密切协作，加强稽查与执法监察工作认真做好企业为农民工参加工伤保险工作，是完善我市社会保障体系的重要举措。各级政府的劳动保障、安全监管、煤炭管理、建委、国资委等行政部门，要认真贯彻 ...
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日，宜宾市人力资源和社会保障局作出：宜人社工认字【2014】1409号工伤决定书，认定原告的职业病为工伤。工伤认定后，原告向宜宾市劳动能力鉴定委员会申请 职工缴纳工伤保险的，职工发生工伤的，由该用人单位依照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中原告起诉请求一次性医疗补助金及一次性 ...
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和社会保障局申请工伤认定，后该县人力资源和社会保障局认定王某的情况符合工伤保险条例第14条第6项规定的情形并作出工伤行政认定的决定。 B民办学校不服 审理撤销了一审判决并维持了人力资源和社会保障局工伤行政决定。 分歧意见： 本案争议的焦点是王某与民办学校之间是否存在事实劳动关系，对此有两种不同的意见： ...
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》（国发【1978】104号），这两份文件带有计划经济时代的特色，不适应现代劳动法律和社会发展的需要，目前人力资源与社会保障部正在研究延迟退休的制度，这两个文件应属于清理的范围，建议予以废止。并建议在退休年龄的有关规定中，明确劳动者达到退休年龄后仅作为享有社会保险待遇 ...
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符合法律法规规定的支付条件，理应履行支付职责。本案中，原告在向被告递交申请要求支付相关工伤保险待遇时提交了下列三份文书：1、烟台市牟平区劳动和社会保障局于 ，但原用人单位烟台翔信公司为原告缴纳社会保险至2010年9月，这点原告与被告均认可，即2010年6月原告发生工伤事故系在工伤保险关系存在期间，原告 ...
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