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(1个月工资2300元)事实依据:被申请人未依法为申请人缴纳社会保险;申请人发生工伤事故时月工资为2300元法律依据:《劳动合同法》第三十八条用人单位有 住院23天、每天20元计算五、关于本案的举证责任对于本案中申请人的工资标准和工作天数应该由被申请人承担举证责任法律依据:《劳动争议调解仲裁法》 第六 ...
//www.110.com/ziliao/article-356170.html -了解详情
同年10月19日至2008年3月5日期间住院治疗。经劳动部门认定,原告颈部灼伤属于工伤事故。2008年10月23日,经佛山市社会保险基金管理局核定,属于 原某厂的债务承担责任。故被告对原告的医疗费31015.02元,应按社会基本医疗保险的标准核算的数额22425.34元承担赔偿责任。《摘自中国法院网》...
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社会保险金、经济补偿金的;(二)海上事故、交通事故、医疗事故工伤事故、产品质量事故或者其他人身伤害事故的受害人请求赔偿的;(三)正在接受有关部门法律 交纳;10.超过2000万元的部分,按照0.5%交纳。(二)非财产案件按照下列标准交纳:1.离婚案件:每件交纳50元至300元。涉及财产分割,财产总额 ...
//www.110.com/ziliao/article-563581.html -了解详情
出差补助标准予以确定。其他的费用均以医院的诊断证明为参照依据、参照交通事故赔偿标准和计算办法。问题四:公诉人建议判处死刑的法律依据是什么?我国刑法规定有哪些 考虑,为了更好的保护受害者,可委托律师看能否从工伤的角度来为受害者提出赔偿。因为认定工伤我国《工伤保险条例》是采取无过错的原则。问题六:犯罪嫌疑 ...
//www.110.com/ziliao/article-355031.html -了解详情
与对方公司法定代表人做工作协调。因在为易某某申请仲裁时不是按照本人的实际工资计算标准,再加上易某某本人放弃了停工留薪的待遇,受伤后没多久就又回公司上班 在上班时间因上班原因受伤应认定为工伤。公司应当为员工购买社会保险,若公司未为员工购买社会保险,在员工发生工伤事故后,由公司承担全部的工伤保险待遇赔偿。...
//www.110.com/ziliao/article-678197.html -了解详情
,王某是个体工商户,办理了个体营业执照,乙的死亡相对于王某是生产责任事故即工伤事故;另一个法律关系是乙与上诉人冯某某之间的法律关系:乙的直接死亡 《条例》第四十三条规定:“机动车在道路以外的地方通行时发生事故,造成人身伤亡、财产损失的赔偿,比照适用本条例”。 二审法院认为以及判决结果: 二审法院认为: ...
//www.110.com/ziliao/article-596148.html -了解详情
年11月份被工商行政管理部门吊销营业执照,属于非法用工。该公司拒绝给予王某赔偿,王某遂向当地劳动人事争议仲裁院提出申诉。 仲裁院经审理认为,根据《 、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。”本案中, ...
//www.110.com/ziliao/article-224624.html -了解详情
或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工,或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。”即其中 伤残、死亡的,由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。”(文中人物均为化名)(稿件来源:吉林工人 ...
//www.110.com/ziliao/article-570923.html -了解详情
或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工,或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。”即其中 伤残、死亡的,由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。”(文中人物均为化名)(稿件来源:辽宁职工 ...
//www.110.com/ziliao/article-570343.html -了解详情
其生活费900元。2003年1月10日,唐某向中山市劳动和社会保障局申请工伤认定,该局以双方不存在劳动关系为由不予受理。原告请求法院判令被告支付伙食补助费 .80元,已付900元,仍应付91297.80元。而一审判决参照道路交通事故赔偿标准按50%计算赔付,以及判决驳回唐某精神损失费等,均属处理错误。 ...
//www.110.com/ziliao/article-344822.html -了解详情
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