无法进入业主已经购买的房屋。这些协议只规定了业主的责任和义务，没有明确如果物业公司没有达到物业服务标准、出现失职行为等情况将如何进行处罚。收楼期间，长安新城 《大成南里（长安新城）室内装饰装修管理细则》等，取得《收楼工作流程确认单》上工作人员的所有签字，方可办理入住。《大成南里（长安新城）物业管理服务 ...
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相关法律规定造成的。依据海商法66、67、68和42条3款的规定，被告应承担责任。请求被告连带赔偿955645.32美元及利息。2001年10月16日，原告将诉讼请求 而实际上韩进业务人员盲目地接受承运了这票货物，这是原告在工作中的疏忽和严重失职，也是造成这起火灾事故的主要原因。原告在诉状中说，“上述 ...
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相关法律规定造成的。依据海商法66、67、68和42条3款的规定，被告应承担责任。请求被告连带赔偿955645.32美元及利息。2001年10月16日，原告将诉讼请求 而实际上韩进业务人员盲目地接受承运了这票货物，这是原告在工作中的疏忽和严重失职，也是造成这起火灾事故的主要原因。原告在诉状中说，“上述 ...
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护送过程不存在过错，我方的行为与王某的死亡没有因果关系，不同意承担赔偿责任。 法院判决 本院认为：公民的生命健康权受法律保护。救死扶伤是专业医疗机构的基本 院前医疗急救的第一天职”的判词。被告某区人民医院恰恰是在这点上严重失职。 （作者王良钢，北京市京仁律师事务所律师，北京市律师协会医疗法律事务专业 ...
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提供的漏洞百出的所谓的专业人员的勘定意见作为依据进行判决，是一种严重不负责任的失职行为。 第一，原审法院以1982年“林业三定”时，“红头山”、“卒（只） 人取得林权证的情形并没有违反上述所列情形的任意一种，被上诉人以经办人崔某工作失误，就主观上认为崔某存在隐藏有关证据的行为是没有依据的，因为被上诉人 ...
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的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经 六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。如果用人单位以劳动者严重违反规章制度为由解除劳动合同，要考虑几个方面：第一 ...
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单位可以随时解除劳动合同的： 1.在试用期间被证明不符合录用条件的; 2.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; 3.严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的; 4.被依法追究刑事责任的; 5.被劳动教养的。 辞退员工，在我们国家如果符合法律规定的话，那么完全是没有问题的，比如说劳动者方面 ...
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试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)被依法追究刑事责任的。 劳动者有上述情形之一的， ...
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试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)被依法追究刑事责任的。 劳动者有上述情形之一的， ...
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给原告，第二、第三被告没有尽到审查审核的义务，第三被告在工作中出现了重大的失职行为，给原告造成了巨大的物质和精神损失，故提起诉讼。原告张三 合同期间的价格基本一致，该项主张没有法律依据；交通费及精神损害抚慰金不属于被告承担责任范围；租房损失费与本案没有关联性，不同意承担。被告王五辩称：同意合同无效的 ...
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