内容,工资待遇,从这两份证据显示,廖孔武有帮何勇开车的行为,但没有具体的工作时间和工资待遇,不能确定两人是否形成了雇佣关系。证据7中对黄海生的 未年检,保险公司能否免除保险责任的问题;三是原告方因廖二华交通事故死亡损失如何计算问题。 一、对于本案事故责任主体问题,一是肇事车辆未年检,车主周友斌、车辆 ...
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年3月22日至2012年1月22日期间的双倍工资差额23070元,原审法院计算无误,本院予以维持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条规定,用人单位自 解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1 ...
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该法第五十条规定:“企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。” 劳动和社会 同时还要按照有关规定给予贾先生经济赔偿;另外,还要按照集体合同约定的最低工资标准计算支付贾先生经济补偿金。 但该公司却认为,公司支付给贾先生的工资没有 ...
//www.110.com/ziliao/article-550957.html -
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该法第五十条规定:“企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。” 劳动和社会 同时还要按照有关规定给予贾先生经济赔偿;另外,还要按照集体合同约定的最低工资标准计算支付贾先生经济补偿金。 但该公司却认为,公司支付给贾先生的工资没有 ...
//www.110.com/ziliao/article-550956.html -
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该法第五十条规定:“企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。” 劳动和社会 同时还要按照有关规定给予贾先生经济赔偿;另外,还要按照集体合同约定的最低工资标准计算支付贾先生经济补偿金。 但该公司却认为,公司支付给贾先生的工资没有 ...
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要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。”冯某某在某某机械公司工作期间,某某机械公司未依法为其缴纳养老保险费,故某某机械公司应承担冯某某 的比例进行计算。重庆市江津区2011年度社会平均养老金标准为1515.33元/月,重庆地区人口平均预期寿命75.7岁,冯某某在某某机械公司的工作时间为5 ...
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关系的年龄条件,但小李在教育培训机构担任语文老师期间同时具有“在校学生”身份,工作活动属于脱产学业外的兼职性质。因此,在校学生在外兼职、为完成学校安排的 或“承包协议”,然而,从双方协议所约定的内容而言,双方确认费用按年计算、刘某自行安排工作时间、自行配备车辆、工具;刘某的主要义务为确保环境整洁、垃圾 ...
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:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤::“(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。“原告因安装锅炉就位,不慎被辊子挤压右 。所以也不能证明原告收入来源于城镇。残疾赔偿金应当根据2014年农村居民人均纯收入标准计算。原告伤残等级为8级,且原告未满60周岁,所以原告的残疾赔偿金为8596 ...
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,于2010年1月12日再次提出工伤认定申请(依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内)。据此,根据《北京市实施〈工伤保险条例〉办法 限度保护劳动者权益原则是明显相悖的。《工伤保险条例》制定的基本宗旨意在保障因工作遭受事故伤害或者职业病的职工获得医疗救助和经济补偿,促进工伤预防和职业康复, ...
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员工工资支付条例》第四条、第二十二条规定,标准工资,是指员工在正常工作时间内为用人单位提供正常劳动应得的劳动报酬;员工依法享受产假、看护假、节育 12个月的平均缴费工资额;缴费不足12个月的,按实际缴费月的平均缴费工资额计算。生育津贴不等同于产假工资。支付生育津贴的主体是生育保险经办机构,支付工资的 ...
//www.110.com/ziliao/article-515474.html -
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