中遭受人身损害，雇主沙永全应承担赔偿责任。2、被告沙明星为原告胡保红提供不符合安全劳务作业的施工工具木梯致原告胡保红摔伤，故对原告胡保红损害的 我国立法是以人为本的精神。 二、被告沙永全与原告胡保红之间是雇佣关系。雇员胡保全受伤，雇主沙永全应承担无过错责任。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用 ...
//www.110.com/ziliao/article-141191.html -了解详情
龙某以与被告谭某形成的是雇佣关系为由，要求被告赔偿原告的各项损失共计64120元。被告谭某在庭审中辩称，被告没有雇请原告做事。原告不注意施工安全，作业时穿 。被告辩称没有雇请原告做事，与客观事实不符，不予采纳。原告在装模过程中，不注意工作安全，穿拖鞋作业，自身存在过错，故可以适当减轻被告的赔偿责任。在 ...
//www.110.com/ziliao/article-855677.html -了解详情
龙某以与被告谭某形成的是雇佣关系为由，要求被告赔偿原告的各项损失共计64120元。被告谭某在庭审中辩称，被告没有雇请原告做事。原告不注意施工安全，作业时穿 。被告辩称没有雇请原告做事，与客观事实不符，不予采纳。原告在装模过程中，不注意工作安全，穿拖鞋作业，自身存在过错，故可以适当减轻被告的赔偿责任。在 ...
//www.110.com/ziliao/article-769006.html -了解详情
龙某以与被告谭某形成的是雇佣关系为由，要求被告赔偿原告的各项损失共计64120元。被告谭某在庭审中辩称，被告没有雇请原告做事。原告不注意施工安全，作业时穿 。被告辩称没有雇请原告做事，与客观事实不符，不予采纳。原告在装模过程中，不注意工作安全，穿拖鞋作业，自身存在过错，故可以适当减轻被告的赔偿责任。在 ...
//www.110.com/ziliao/article-737344.html -了解详情
雇佣于被告，通过劳动为被告拆房，原、被告约定的拆房价款6000是劳务费，双方之间是雇佣关系，被告对原告受到的人身损害应承担赔偿责任。 第二种意见认为，原告将 元和日常费用5000元，在本案中不应再承担赔偿责任。 【评析】 笔者同意第二种意见，理由是：雇佣关系和承揽关系都是发生在工作过程中，雇员和承揽人 ...
//www.110.com/ziliao/article-504238.html -了解详情
从高处摔下，过错在原告本人。故被告表示不同意原告的诉讼请求。（周红山律师解读：雇佣关系与承揽关系存在重大区别，雇佣关系中的雇主要对雇员承担责任;而承揽关系 ：因为原告是依靠自己的劳务和技能进行为被告服务的，所以双方形成的是承揽关系，而并非是雇佣关系。但是被告作为定作人，定作人应当检查承揽人的资质证明， ...
//www.110.com/ziliao/article-481066.html -了解详情
结果，对当事人的利益产生重大影响。因此在一些人身损害赔偿的案件中，原、被告之间是雇佣关系还是承揽关系往往是案件争议的焦点，张付杰律师认为，区分雇佣关系 ，承揽关系支付前还有个对承揽人劳动成果的质量进行验收的过程。而雇佣关系，则不存在对劳动成果质量进行验收。只要雇员进行了劳动，雇主一般就要支付工资。 （ ...
//www.110.com/ziliao/article-476021.html -了解详情
的义务方是《家装购材合同》中确定的建材公司；若“施工现场”不是指装修屋内，则搬运材料的义务方可能另有其人。确定搬运材料的义务方与雇主的认定有 加工承揽合同关系区别明显。雇员受雇主控制、指挥、监督是雇佣关系存在的基础。正因为雇员隶属于雇主，所以雇员提供的劳务对雇主来讲具有一般性，即“雇主能为之但请人为之 ...
//www.110.com/ziliao/article-354775.html -了解详情
的义务方是《家装购材合同》中确定的建材公司；若“施工现场”不是指装修屋内，则搬运材料的义务方可能另有其人。确定搬运材料的义务方与雇主的认定有 加工承揽合同关系区别明显。雇员受雇主控制、指挥、监督是雇佣关系存在的基础。正因为雇员隶属于雇主，所以雇员提供的劳务对雇主来讲具有一般性，即“雇主能为之但请人为之 ...
//www.110.com/ziliao/article-354718.html -了解详情
的义务方是《家装购材合同》中确定的建材公司；若“施工现场”不是指装修屋内，则搬运材料的义务方可能另有其人。确定搬运材料的义务方与雇主的认定有 加工承揽合同关系区别明显。雇员受雇主控制、指挥、监督是雇佣关系存在的基础。正因为雇员隶属于雇主，所以雇员提供的劳务对雇主来讲具有一般性，即“雇主能为之但请人为之 ...
//www.110.com/ziliao/article-354538.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务