受伤该怎样赔偿上诉人（原审原告）XX市城关中原一面馆。住所地XX市XX办事处建设路西段。业主巴XX，女，1967年3月10日出生，回族。委托 损失，且赔偿标准不得低于我国工伤保险条例规定的工伤保险待遇。XX市劳动争议仲裁委员会依法计算的被告的一次性赔偿金85536元、6个月的停工留薪期间工资4276. ...
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申请工伤认定，且证明被告对其工作期间不慎摔倒的事实无异议。5、济源市劳动人事争议仲裁委员会不予受理通知书一份。证明其要求的工伤待遇，济源市劳动人事争议仲裁委员会 期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月，本案原告的伤情未经设区 ...
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）向人民法院申请强制执行。 二、申请人放弃其他申诉请求，申请人不得就本案事由另行提起仲裁或诉讼，双方基于劳动关系产生的权利义务消灭。 本调解书自送达之日其具有 请求，在此基础上，申请人本着和谐解决问题，及时获得补偿的正确态度，加之仲裁委员会工作人员及双方律师的配合，在极短的时间内处理了纠纷，劳动者也 ...
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郑州市中级人民法院民事判决书上诉人（原审原告）荥阳市XX一面馆。住所地荥阳市XX办事处建设路西段。业主巴XX，女，1967年3月10日出生，回族。 各项损失，且赔偿标准不得低于我国工伤保险条例规定的工伤保险待遇。荥阳市劳动争议仲裁委员会依法计算的被告的一次性赔偿金85536元、6个月的停工留薪期间工资 ...
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请求。 案件调解结果 调解过程： 2012年5月21日，深圳市光明新区劳动人事争议仲裁委员会负责调解工作的工作人员致电张利群律师，说被申请人愿意调解，要求申请人 ，但这也是基于由于申请人无法举证证明存在加班事实所导致的。至此，该案仲裁阶段以比较圆满的结果结案。 本案例系本律师执业过程中办理的，转载的 ...
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.2元，此直接经济损失应由违约方承担。 因第一被申请人是第二被申请人的办事处，是第二被申请人的代理人，因此第二被申请人应负连带责任。 申请人请求仲裁庭裁定被 存在的法律风险及优势所在；代理律师于2010年6月22日代理原告向上海仲裁委员会申请仲裁；从2010年7月到2011年1月11日期间，依歌云裳 ...
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是合理合法的。 结合以上事实和分析，承办律师向劳动人事争议仲裁委员会提交了相应的证据，以支持仲裁请求。 采取的保全手段： 由于用人单位老板已经逃逸，为 人民币6000元； 二、申请人放弃其他的申诉请求。申请人不得就本案事由另行提起仲裁或诉讼。 三、被申请人与申请人解除劳动关系。 本调解书自送达之日起 ...
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管理局里水办事处向被告支付了工伤保险一次性待遇13356元，因原告没有支付其它费用予被告，被告于2002年12月 12日向南海市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求裁决 保险关系及解除劳动关系，仲裁费500元由原告承担。被告对该仲裁裁决无意见，但原告对该仲裁裁决不服诉至本院。被告是在原告开办的南海市里水汇 ...
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、《工伤职工劳动能力鉴定、确认结论通知书》、《重庆市南川区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书》等证据在案佐证，足以认定。 本院认为：被告XXX受伤性质经重庆市南 ］159号《工伤认定决定书》已发生法律效力。重庆市南川区劳动能力鉴定委员会对被告XXX的劳动能力作出鉴定结论后，原告在法定期间没有申请再次鉴定，南 ...
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年8月，原告与被告施耐德上海分公司签订劳动合同，原告就职于被告的南京办事处。同月，双方又签订了《保密和竞业禁止协议》，但是该协议关于竞业 600元，并继续履行双方约定的竞业禁止义务。 2007年9月20日，上海市普陀区仲裁委员会裁决原告承担竞业禁止违约金66 600元，但施耐德上海分公司的其他请求不予 ...
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