为工伤,申诉人对此不服,由于向**法院提起行政诉讼,状告广州劳动与社会保障局,广东**集团公司作为第三人出庭参与诉讼. 本案的争议焦点和难点在于:1、在职工或亲属认定是工伤 法规，除了《工伤保险条例》外，《企业职工工伤保险试行办法》也是现行有效的。关于工伤认定的情形和条件，目前的范围的确是比较狭窄的。 ...
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基本案情张恩琪于2013年3月13日、10月16日向天津市人力资源和社会保障局（以下简称市社保局），9月25日向天津市社会保险基金管理中心（以下简称 受理查处，逾期仍不缴纳的，由社会保险经办机构提请有管辖权的劳动监察机构实施行政处罚，具体程序由市劳动监察机构与市社会保险经办机构制定。故市社保局将信件转 ...
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在巷道拐角的平台上受伤。罗x于2012年6月12日向被告X区人力资源和社会保障局（以下简称x 区人社局）提出工伤认定申请。x区人社局当日受理后 。 炜衡律所吴丁亚律师提示裁判理由 法院生效裁判认为：被告x区人社局是县级劳动行政主管部门，根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款规定，具有受理本行政区域内的 ...
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某公司认为范某是未按规定时间提前下班，是违反劳动纪律擅自早退下班，郑州某公司不服郑州市人力资源和社会保障局工伤认定于2010年12月13日向郑州市中原区 条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事 ...
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16日，王某某与八道江煤矿综合经营公司解除劳动关系。2019年3月王某某向吉林省白山市人力资源和社会保障局（以下简称白山市人社局）申请特殊工种退休。 庭审结束之后的调查、核实工作，认识到执法工作中存在的问题，并切实采取措施保障人民群众的合法权益，最终赢得行政相对人的理解与尊重，双方当事人各自撤回诉讼， ...
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。 【案情】 2010年4月19日，第三人张某某向被告某县人力资源和社会保障局申请对其受伤情况作工伤认定。被告受理后，于2010年8月30日 ，应当根据法律的价值取向作出理性确定。为了从实质上反映出工伤保险立法的价值和基本理念, 工作场所的范围应延伸至与劳动者从事工作有关的不特定区域,可扩展到劳动者 ...
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X华在行政程序中提供的证据，证明孟X华是原告的员工，双方建立了劳动关系。2011年5月3日19时10分，孟X华骑电动自行车上班途中， 局作出的工伤认定决定。原告不服，起诉来院。 本院认为：被告郑州市人力资源和社会保障局作为县级以上地方人民政府社会保险行政部门，主管本行政区域内的工伤保险工作是其法定职责 ...
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任何防护的条件下将瞬发电雷管改制为延期电雷管，属于严重违反国家有关安全规定和民爆器材产品质量技术性能规定的行为，不应定性为非法制造爆炸物品的行为。 判决；维持新疆维吾尔自治区米泉市人民法院行政判决；新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市米东区人力资源和社会保障局应在收到判决之日起两个月内重新作出具体行政行为。（三 ...
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镇冯沟村。委托代理人：邹超，河南鑫苑律师事务所律师。被告：荥阳市人事劳动和社会保障局。法定代表人：王海林，局长。委托代理人：刘XX，男，荥阳市 医院治疗。后原告因治疗费用与伤残待遇问题与兴铝公司协商未果。原告向荥阳市劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请工伤赔偿。2003年10月，仲裁委委托被告劳动 ...
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镇冯沟村。委托代理人：邹超，河南鑫苑律师事务所律师。被告：荥阳市人事劳动和社会保障局。法定代表人：王海林，局长。委托代理人：刘XX，男，荥阳市 医院治疗。后原告因治疗费用与伤残待遇问题与兴铝公司协商未果。原告向荥阳市劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请工伤赔偿。2003年10月，仲裁委委托被告劳动 ...
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