（1）关于要求劳动者提供“人保”是否有效 实际上这种要求劳动者提供“人保”是得不到法律的支持的，最高人民法院公布了一个案例《中国工商银行哈尔滨市和平支行诉高延 住所地不一致，或者用人单位常常单方面调整劳动者的工作地点，导致劳动纠纷，有必要在订立劳动合同时予以明确。（3）增加了工作时间和休息休假条款 ...
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拓律师事务所主任俞敏律师评析 本案是一起因带车求职而引发的劳动纠纷案件，虽然最终张某放弃了要求恢复劳动关系的请求并提出了撤诉申请，但是在庭外和解协议中公司还是 发放其劳动报酬即可，要是张某在为公司工作过程发生交通事故，也应该由公司承担法律责任，而不是由张某个人承担。这表明作为承揽人的张某实际是以自己的 ...
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本案的最重要的证据固定下来。 二、法院审理： 经过法院审理认为，根据周某向劳动监察部门投诉的记录可以显示，周某是公司的员工，故此认定周某与公司之间存在事实 留的的证据，而恰恰是这份证据却成立当事人最好的救命稻草。 4、遇到劳动纠纷，尽量咨询律师，以获得法律的规定及以后的对策。 李顺涛律师：劳动争议主要 ...
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与原告在发生本案所涉及的事故时存在劳动关系，原告也无异议；2.第三人是在所工作小区13号楼下处理车位纠纷时受到意外伤害，原告也无异议；3 义务。本案案号为：（2009）吴江行初字第0004号；(2009)苏中行终字第87号法律咨询热线：13540394361（成都律师 刁伟）（非四川地区案件请咨询本省 ...
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，维护劳动者的合法权益。如果企业不能按照劳动法及相关劳动人事法律办事，那么不仅可能引起企业和劳动者之间的纠纷，而且还可能涉及到承担刑事责任。1.强迫职工劳动罪 在被侦查机关第一次讯问后 或者采取强制措施之日起，可以聘请律师为其提供法律咨询、代理申诉、控告。犯罪嫌疑人被逮捕的，聘请的律师可以为其申请取保 ...
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拓律师事务所主任俞敏律师评析 本案是一起因带车求职而引发的劳动纠纷案件，虽然最终张某放弃了要求恢复劳动关系的请求并提出了撤诉申请，但是在庭外和解协议中公司还是 发放其劳动报酬即可，要是张某在为公司工作过程发生交通事故，也应该由公司承担法律责任，而不是由张某个人承担。这表明作为承揽人的张某实际是以自己的 ...
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没有明了有关的法律关系未能在法律规定的期限按照正确的程序主张其权益，其应承担不利的后果。保定律师高宏图，法律咨询电话：13103126618；保定律师高宏图网//bdlawyer.longwang.net，QQ：116033958、360603608网上免费接受保定地区诉讼案例、法律问题的 ...
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健全，但是很多人在选择工作单位的时候，并不知道自己合法享受的权益，比如就业的劳动合同是否签订、被公司无故辞退、公司没有购买五险、等等情况，在不知道法律 。比如下面这个案例，大家一起来看看，是不是自己也曾经经历过。 ▋劳动纠纷在线法律咨询： 纠纷争议：劳务合同、五险一金、无故辞退、工伤等 处理方式：协商 ...
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两难，他便在网上咨询劳动纠纷方面的律师，一个偶然的机会，他咨询到了笔者，在笔者了解到五金塑胶制品厂没有与他签订书面劳动合同后，在法律的角度上告诉 工资1433元； 2、2017年9月2日至2018年5月3日期间未签订劳动合同二倍工资差额34385.8元。 以上合计：35818.8元。陶某知道胜诉的消息 ...
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劳动仲裁律师网提供专业的劳动仲裁，劳资纠纷，工伤赔偿，北京劳动争议，未签劳动合同，双倍赔偿，劳动合同经济补偿等有关劳动法相关事项的法律咨询。先办案,后交费,不 老板朱某雇用了年仅26岁的男青年郭某为其做长途运输，双方签订了书面劳动合同，合同内容大致为：郭某为朱某押送货物，负责在途中看管货物防止丢失， ...
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