银川市劳动和社会保障局认定，张惠勤的受伤情况符合《工伤保险条例》的相关规定，同意认定为工伤。2008年9月12日，经银川市劳动能力鉴定委员会 工伤处工作人员明确表示，商业保险不能取代工伤保险。 该工作人员告诉记者，社会保险是国家规定的强制性保险，根据我国《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律 ...
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，处于强势地位的医保中心不能在收取其保费后再以内部规定为由而单方违反合同约定，基于工伤保险领域偏向保护职工权利的理念，医保中心应及时履行支付工伤保险待遇 其是授权行使行政职能机关，就更应当遵守合同的约定，以维护公权力机关的公信。依据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，被认定为工伤后， ...
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，处于强势地位的医保中心不能在收取其保费后再以内部规定为由而单方违反合同约定，基于工伤保险领域偏向保护职工权利的理念，医保中心应及时履行支付工伤保险待遇 其是授权行使行政职能机关，就更应当遵守合同的约定，以维护公权力机关的公信。依据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，被认定为工伤后， ...
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分属不同性质的法律规定。工伤保险请求权是基于《劳动法》和《工伤保险条例》等行政性质的法规而享有的一种工伤保险请求权，该请求权实质是国家对劳动者劳动权益的 双倍赔偿。 二、依据最高院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，两种请求权并不冲突、排斥，而是属于并列并存的关系。该解释第十二条 ...
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分属不同性质的法律规定。工伤保险请求权是基于《劳动法》和《工伤保险条例》等行政性质的法规而享有的一种工伤保险请求权，该请求权实质是国家对劳动者劳动权益的 双倍赔偿。 二、依据最高院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，两种请求权并不冲突、排斥，而是属于并列并存的关系。该解释第十二条 ...
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工伤保险的强制性和社会保障性。《工伤保险条例》与《保险法》均未作出工伤保险赔偿与意外伤害保险赔偿只能二者择其一的法律性规定。 本文笔者赞同原文笔者的观点，但 目的，二者不存在替代关系和包容关系，国家立法没有明确规定二者重合，不能同时获得赔付。商业保险和社会工伤保险就同一工伤事故进行赔付，不存在你消我长 ...
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的还是兼职的，用人单位都应该按照国家法律法规的规定为本单位职工缴纳工伤保险费，并且，在职工发生工伤事故时，依法承担工伤保险责任。这样，一方面，可以避免用人 得到充分的保障。【相关法律法规】①《工伤保险条例》（2011年1月1日起施行）②《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》（2011年7月1日起施行 ...
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70%用人单位交通、食宿费本单位因工出差标准按照标准报销辅助器具费用国家规定的标准按标准报销工伤保险基金停工留薪期待遇原工资福利待遇不变用人单位生活护理费生活完全不能自理统筹地区上年度职工月平均工资50%工伤保险基金生活大部分不能自理40%生活部分不能自理30%一至四级伤残待遇一级一次性伤残 ...
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单位为劳动者购买商业意外伤害保险，只能算是单位给予职工的福利，二工伤保险是国家为了保障职工合法权益而规定的强制性保险，符合法律规定的用人单位必须为其职工 。故用人单位即使为其职工上了商业保险还必须为其职工上工伤保险。 《工伤保险条例》 （国务院令375号）规定：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工 ...
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单位为劳动者购买商业意外伤害保险，只能算是单位给予职工的福利，二工伤保险是国家为了保障职工合法权益而规定的强制性保险，符合法律规定的用人单位必须为其职工 。故用人单位即使为其职工上了商业保险还必须为其职工上工伤保险。 《工伤保险条例》 （国务院令375号）规定：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工 ...
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