。2011年5月5日,某公司与欧某某协商解除劳动合同并签订了《解除劳动合同协议 书》。欧某某主张系某公司以部门调整为由向其提出解除劳动合同。 欧某某于 ,故对上述证据的真实性不予认可,并称某公司从未拖欠欧某某的提成工资,欧某某在办理离职手续时也未对工资结算提出异议。欧某某还提交了牡丹灵通卡账户明细历史 ...
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工程咨询有限公司(以下简称**公司)邮寄送达了《解除劳动合同告知书》(理由为单位拖欠工资)。同年7月蒋某委托北京市(济南所)两位律师作为代理人,一 将全部材料交付给甲方,甲方审核后一个月内将咨询费一次性支付给乙方,本协议自动终止。甲方:山东**工程咨询有限公司;乙方:王*。签订时间:2016年10月* ...
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法律服务、房地产、工程款项清欠、工程签证、工期索赔、工程交验工、工程质量、结算等专项法律服务的经验,同时对公司管理、企业改制、劳动用工、项目投融资、公司 在二审期间,经双方协商,达成了执行和解协议(见《和解协议书》) (1)公司撤回上诉并支付已核对的核减工资及拖欠工资; (2)职工放弃一审判决中认定的 ...
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:全部权利;首次发表日期:2002年6月1日。 朱?明曾以鑫万佳公司拖欠生活费用为由向我院起诉,经(2007)海民初字第15438号民事判决书认定,鑫万 》及发票、镇江万佳公司《计算机软件著作权登记证书》、镇江万佳公司证明、工资结算单、相关软件源代码等证据材料及本院询问笔录、庭审笔录等在案佐证。 本院 ...
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何伟于今年5月向鼓楼区法院提起诉讼,主张被告某铝塑复合管公司江东分公司支付拖欠工资及经济补偿金近9000元,要求被告支付原告的职务开销3797元。 案件审理中 原告支付劳动报酬,也未提供证据证明案外人具备劳动力派遣资格以及向原告告知派遣协议的事实。从其提供的劳动合同及委托书看,原告与衢州管件公司签订的 ...
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砖建材,相应款项应从工程款中扣除的观点,本院认为,陈南和杨健达成的结算协议系最后结算协议,如还需扣除甲方供材款,应由杨健举证,但本案中杨健 过程。工程款不仅包括购货款,还包括大量的劳动报酬。在建筑业快速发展的同时,发包人拖欠工程款的现象日趋严重,导致许多工人付出劳动而得不到相应的报酬。因此,合同法特别 ...
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等。办案律师在了解案情时,发现被告黄*南确实和案外人李*杰签过一份协议,但是涉案工程是被告父亲黄*承包,并当时2017年底在村委会的介入下,李*杰才 存在证据证明原告接受被告的指挥与安排为其提供劳务服务,是否能证明被告拖欠原告工资及工资数额?四、律师点评本案中,当事人收到法院传票,被起诉请求黄*南支付 ...
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劳动纪律等权利义务内容充分协商后通过签名或者盖章所达成的意思表示一致的书面协议,《中华人民共和国劳动合同法》第十七条明文规定劳动合同的必备条款必须包含: 丝迈置业有限公司未续签书面劳动合同、违法解除劳动关系在先,拒不支付拖欠工资、加班工资及经济补偿金在后,严重侵害了劳动者的合法权益,请求法院支持原告罗 ...
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: 刘某某诉至深圳市罗湖劳动争议仲裁委员会,要求某电子公司支付拖欠工资、加班工资、未签劳动合同的双倍工资,解除劳动关系的经济补偿金等各项费用18万元。 该 不存在劳动关系。 1,双方的真实关系:电子公司与张某某签订了代理合作协议,约定由张某某在深圳区域内可以电子公司的代理商名义开展IP电话业务,电子 ...
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1)被申请人与王前波之间的协议在法律性质上就是一份法定必备条款不全的劳动合同,其中关于工作范围、工资结算方式、工资发放时间等内容的约定均体现的 双倍工资、经济补偿金劳动争议案;梁某与湖南新兴电器控制设备有限公司双倍工资、拖欠劳动报酬劳动争议案;刘某与株洲某机械装备公司停工津贴、违法解除劳动合同赔偿金 ...
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