，后我经过和当地人社局及其他部门询问了解，该证书为培训证书，不属于职业资格证，只能代表培训过相关专业，该证类似于培训结业证，不能作于职称评定，没有任何价值，于宣传严重不符，要求全额退款被拒。 考证、学历、培训及网课等包过产生纠纷，保存相关资料，可以维护合法权益： 1、保存聊天记录、转账 ...
//www.110.com/ziliao/article-966026.html -了解详情
①遵守国家政策和法律、法规，有良好的职业道德;②技工学校或其他中等职业技术学校毕业，或经过自学、职业培训，达到同等水平;③具有本工种技术等级标准中高级工的专业技术 经验，能够解决本工种关键性的操作技术和生产中的工艺难题;⑤具有传授技艺、培训技术工人的能力。第六条规定，申请技师由本人提出，经所在单位同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-546050.html -了解详情
①遵守国家政策和法律、法规，有良好的职业道德;②技工学校或其他中等职业技术学校毕业，或经过自学、职业培训，达到同等水平;③具有本工种技术等级标准中高级工的专业技术 经验，能够解决本工种关键性的操作技术和生产中的工艺难题;⑤具有传授技艺、培训技术工人的能力。第六条规定，申请技师由本人提出，经所在单位同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-545773.html -了解详情
①遵守国家政策和法律、法规，有良好的职业道德;②技工学校或其他中等职业技术学校毕业，或经过自学、职业培训，达到同等水平;③具有本工种技术等级标准中高级工的专业技术 经验，能够解决本工种关键性的操作技术和生产中的工艺难题;⑤具有传授技艺、培训技术工人的能力。第六条规定，申请技师由本人提出，经所在单位同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-510240.html -了解详情
合作人员办理技能水平公证的有效证件。 所以越来越多的岗位开始需要职业资格证的考核作为标准，那么怎么去考资格证，有没有好的培训机构帮助自己快速通过考试呢？目前鱼龙混杂的教培环境，很难保证每个学员都能找到好的培训机构，如果你遇到了黑心的教培机构该怎么办？考资格证被骗案件分析： 因为自己要 ...
//www.110.com/ziliao/article-965700.html -了解详情
适用上述原理呢？《劳动法》第六十八条规定，“用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业 该规定的要义，用人单位必须对劳动者进行必要的岗前、岗位培训和劳动安全教育，如果用人单位没有履行培训义务，造成劳动者违规操作导致工伤事故的，应由用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-481634.html -了解详情
一半觉得课程不合适，家长自然要退费了，那么，培训机构退费政策是怎样的呢?还有很多诸如考证、学历、职业资格证等等教培行业的费用，如果产生纠纷该如何处理呢 为了明确权利义务，防止纠纷，控制退费率。将退费的具体规则和具体程序在教育培训合同中明确规定。其法律目的很明确，企图通过意思表示真实来治愈退费政策的不合 ...
//www.110.com/ziliao/article-962726.html -了解详情
情况下，在停工期、恢复期组织职工参加各类线上或线下职业培训的，可按规定纳入补贴类培训范围。用好小微企业工会经费支持政策，对受疫情影响符合条件 慰问，充分调动职工参与防控疫情的积极性。 （九）提供在线免费培训。指导企业积极组织开展职工在线免费培训，支持帮助受疫情影响企业特别是中小微企业开展职工技能培训和 ...
//www.110.com/ziliao/article-821941.html -了解详情
调整，使兼职劳动者的权益得到一些间接保障。 从法理上讲，兼职劳动者所从事的多重职业都具有出让劳动力的支配使用权给用人单位，并一定程度上隶属于用人单位的特征， 中，应尽量明确双方权利义务，使工作时间、休息休假、工伤医疗、劳动安全、职业培训、辞退条件程序等内容有比较明确的约定，尤其是在工资待遇的确定上，应 ...
//www.110.com/ziliao/article-44229.html -了解详情
调整，使兼职劳动者的权益得到一些间接保障。 从法理上讲，兼职劳动者所从事的多重职业都具有出让劳动力的支配使用权给用人单位，并一定程度上隶属于用人单位的特征， 中，应尽量明确双方权利义务，使工作时间、休息休假、工伤医疗、劳动安全、职业培训、辞退条件程序等内容有比较明确的约定，尤其是在工资待遇的确定上，应 ...
//www.110.com/ziliao/article-40371.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务