，应承担违约责任（人民币）捌万元”。2009年2月11日，原告与被告解除劳动关系。在解除劳动关系时原告明确要求保留“保密协议”。2009年2月26日，原告进入中国 《商业、技术保密协议书》，该协议第三条乙方的权利和义务中对竞业禁止及补偿金发放作了约定：“1、乙方与甲方解除或者终止劳动关系，须受甲方竞业 ...
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向被告递交申请书，要求一次性解决伤残补助费，被告经请示同意后，双方协商一致订立协议书。从订立协议书后原告申请工伤认定的行为所反映的客观事实看，其原告申请 某某自愿辞职并与被告龙泉建材公司达成协议书，双方解除了劳动合同不再具有劳动关系的情况下，其要求被告履行交纳解除劳动关系后的养老保险费的义务，没有法律 ...
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遂向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决某某印染公司支付欠付的工资、违法解除劳动关系赔偿金。仲裁裁决作出后，某某印染公司不服，向人民法院提起诉讼。审理中，周 法院认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，胡某某虽与某某矿产公司签订了《协议书》，且胡某某的爆破工程技术人员安全作业证上 ...
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劳动关系的请求无依据，应不予支持。 另一种观点认为，双方劳动合同并未解除，薛某与单位的劳动关系仍然存续。薛某主张于2015年12月1日收到公司发送 仍不能胜任工作的；……”虽然薛某未签收快递，且公司向薛某发送的是解除劳动合同协议书，但公司提交的考核表中，包含考核项目和评分标准，考核表上“计划签名”和“ ...
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。也就是说，在原告自愿辞职并与被告达成协议书，双方解除了劳动合同不再具有劳动关系的情况下，其要求被告履行交纳解除劳动关系后的养老保险费的义务，没有法律和 向被告递交申请书，要求一次性解决伤残补助费，被告经请示同意后，双方协商一致订立协议书。从订立协议书后原告申请工伤认定的行为所反映的客观事实看，其原告 ...
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九龙出租车公司作为出租汽车运营企业所应承担的经营成本，而现北汽九龙出租车公司通过补充协议书的方式以购车损失的名义将其所应承担的经营成本转嫁至作为劳动者的高文 出租汽车股份有限公司第三分公司于判决生效之日起七日内支付高文华违法解除劳动关系赔偿金十一万六千元；二、北京北汽九龙出租汽车股份有限公司第三分公司 ...
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证明其系因为某公司拖欠工资和未缴纳社会保险而辞职，现其要求某公司支付解除劳动关系经济补偿金3000元，没有事实与法律依据，法院不予支持。据此，一审法院于2013 证据的真实性，但称该证据不能证明赵某与其公司之间系劳动关系。某公司提交了《劳动合同协议书》一份，该协议“甲方”为某公司，“乙方”为赵某，主要 ...
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。8月，被申请人改制，申请人与被申请人签订《XX商城职工身份置换协议书》，解除劳动关系，以补偿金入股，成为被申请人股东，被申请人约定为申请人缴纳社保基金 为由，要求被申请人安排工作，没有法律依据，仲裁庭不予支持。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条，《中华人民共和国劳动法》第3条、第72条 ...
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。8月，被申请人改制，申请人与被申请人签订《XX商城职工身份置换协议书》，解除劳动关系，以补偿金入股，成为被申请人股东，被申请人约定为申请人缴纳社保基金 为由，要求被申请人安排工作，没有法律依据，仲裁庭不予支持。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条，《中华人民共和国劳动法》第3条、第72条 ...
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条中涉及的第39条和第40条第一、二项的规定是对劳务派遣单位解除劳动关系的限制，而并非对用工单位退回劳动者的限制。其理由有二：首先，从 2009年3月26日，上海市对外服务有限公司(以下简称外服公司)与陈某签订了劳动合同和派遣协议书，由外服公司将陈某派遣至新可安保修服务(天津)有限公司上海分公司(以下 ...
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