提前生育，遭到了公司的拒绝。为此，小张提出了辞职，但公司表示小张的工作期限为5年，如果小张坚决辞职，需要按照合同约定交齐违约金。 为此，小张以公司 员工的生育权，因此不具有法律效力和法律拘束力。小张因此主张与公司解除劳动的诉求，应当得到支持。 同时，《劳动合同法》第46条规定，因第38条导致劳动者解除 ...
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提前生育，遭到了公司的拒绝。为此，小张提出了辞职，但公司表示小张的工作期限为5年，如果小张坚决辞职，需要按照合同约定交齐违约金。 为此，小张以公司 员工的生育权，因此不具有法律效力和法律拘束力。小张因此主张与公司解除劳动的诉求，应当得到支持。 同时，《劳动合同法》第46条规定，因第38条导致劳动者解除 ...
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公司和第三人上海XXX公司辩称：原告的诉讼请求缺乏事实和法律依据，故不同意其诉求。经审理查明，1999年3月22日，因外环线绿化林带工程建设需要，XXX厂与 的房产（产证编号为XXX号）提供给第三人向工商银行长宁支行作抵押贷款，期限三年。其中贷款金额为空白，原告、第三人均在股东项下签章。2007年12 ...
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送达后，国元保险合肥公司不服，向本院提起上诉。其上诉称：一审法院认定误工期限所依据的鉴定结论缺乏公正性、严谨性，应参照《安徽省人身损害受伤人员休息期、 期、护理期评定标准（试行）》的标准210天计算，故一审判决认定的误工费期限错误，请求二审法院依法改判。被上诉人张某答辩称：鉴定意见实事求是，张某从第一 ...
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用工之日期满一年不与劳动者订立书面合同，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。” 三、庆阳土特产品公司以沿街门面房搬迁为由，单方终止与刘**的劳动 《民法通则.》及有关政策规定，特情贵院依法支持我的当时人的合理诉诉求 以上代理意见供合仪庭采纳。 此致 甘肃拓原律师事务所律师 赵文广 2008年 ...
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已经解除的问题。本案承租人徐文勇拖欠水电费的时间已远远超过了合同约定的15日期限，故洋汇酒店据此取得了合同约定的解除权。合同法第九十六条规定：“ 送达的通知之时。 三、诉讼前未经通知程序的合同解除自何时发生效力 一般而言，当事人诉前已通知了相对方解除合同，经法院审查当事人解除合同合法，则合同解除的时间 ...
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具体的违约责任，以支持并固定诉讼请求。----对照合同中关于违约责任的约定，支持具体的诉求如果主张合同无效，则应当按《合同法》第52条规定的情形，提供导至无效的 的情形。合同的成立，一般以邀约+承诺即为成立。合同的生效，除附条件、期限和法律另有规定的情形外，合同在成立时生效。合同的内容，一般应当以在 ...
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政府信 息范畴，且该事项与申请人的生产、生活、科研等需要无关， 被告在规定期限内向原告作出的答复有事实依据和法律依 据。原告主张其向被告申请公开的信息 纠纷，为此，与其妻子不间断地向 涉及社保关系处理的被申请人申请信息公开、提出信访诉 求、提起行政复议和诉讼，累计已达50余次，内容与法定 信息公开多不 ...
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，中国银行的上诉理由没有事实和法律依据，请求驳回上诉维持原判。 中国银行向一审法院起诉诉求：依法确认五谷公司与中原银行签订的《动产质押合同》无效、确认尾号为 ，中原银行与五谷公司签订了质押合同，明确约定了质押的种类、性质、数额、期限以及相关法律责任；其次，2015年1月7日中原银行杞县支行对龚建名下的 ...
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。双方签订了天津市制式文本的劳动合同及公司自行制定的劳动合同。两份劳动合同的期限均自2014年3月24日至2017年3月23日为止，两份劳动合同的 补偿金、保险、支付工资、差旅费和加班费。由于未请律师，又缺少经验，李某诉求的项目并不十分准确，但仲裁委最终还是支持了违法解除劳动合同的经济赔偿金以及拖欠的 ...
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