按照劳动法提前三十天告知答辩人,且未和其他人交接说明,造成公司损失, 答辩人也会向申请人另行提出劳动仲裁。 当事人举证、质证及本委认证情况: 申请人向本委 、真实性,本委审查后认定如下:申请人提供的第1、3、4、5组证明材料,被申请人对真实性、合法性、关联性均无异议, 因此,本委对上诉证据子以认定; ...
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1.5万元，最少为5000元，入股的职工加上于某一共41人。改制后公司名称变更为北京市某建筑设备有限公司，主要经营租赁业务，于某任法定代表人 年作为申请人，以北京某建筑设备有限公司作为被申请人，申请劳动仲裁，要求北京某建筑设备有限公司支付解除劳动合同补偿金、工资补偿、统筹补偿共计21万元。2010年 ...
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因参加汽车空调系统研发工作而有所变化。1998年3月，上海某厂与美国通用公司合资成立了上海某汽车空调系统有限公司。1995年11月，李某某退休时才发现 知道权利被侵犯之日起的六十日内向劳动仲裁机构申请仲裁，但李某某自始至终未向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，而是向人事仲裁委员会申请，显然不符合法律规定，（ ...
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同时查明：因双方发生争议，谢兴奎于2015年10月12日向南宁市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求裁令：1、建设学院为谢兴奎办理社会保险转移手续； 中院诉讼费专户，账号：20×××17）。逾期不预交又不提出缓交申请的，按自动撤回上诉处理。审判长韦月玲人民陪审员刘设海人民陪审员黎细石二〇一六年六月 ...
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公司负责人林某某在此期间不在国内，其对该承诺书的效力不予认可。后孙某某申请仲裁，要求董事长林某某和在册股东马某支付其工资72000元和经济补偿金22500元 力无法确认。故二审判决驳回上诉，维持原判。 【评 析】 本案的争议焦点主要为孙某某与基展公司之间是否建立了真实有效的劳动合同关系。因此，名为建立 ...
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双方意见不一而未成。2012年6月6日陈x、顾xx向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认2011年12月19日至2012年4月29日陈甲与亿 加倍支付迟延履行期间的债务利息。原审法院判决后，上诉人亿发公司不服，向本院提起上诉称，上诉人与陈甲之间没有任何劳动或者雇佣关系，对于陈甲的死亡由上诉 ...
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到公司上班工作。2015年5月，刘某申请劳动仲裁，要求某公司支付未签订劳动合同的双倍工资、经济赔偿金、劳动报酬、加班工资，并补缴社会保险。 【案件 公司不服一审判决，上诉至二审法院，二审法院经审理认为，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，裁定驳回上诉，维持原判。 【法律法规检索】 《中华人民共和国劳动 ...
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存在劳动关系。 裁判 灵宝市人民法院经审理后判决原告鑫茂公司与被告王某章之间不存在劳动关系。王某章不服判决，提起上诉。 河南省三门峡市中级人民法院经审理认为：1. 经历劳动关系确认之诉和工伤待遇认定之诉，案件基本上都经历了两次从仲裁到二审的长期诉讼过程，给劳动者及用人单位均带来诉累，也浪费了司法资源。 ...
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条例第八条的规定，职工名册应当包括用工起始时间等内容）来证明双方劳动关系成立的时间，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条也 列明的被告为“郑州市XXX餐饮有限公司”，与其公司名称不符。本院认为，本案系劳动争议纠纷，劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书载明了郑州XXXX餐饮有限公司的名称，XXXX ...
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自己经营，原告诉状中提到的人员均不是我公司的工作人员及管理人员。灵宝市劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书认定的事实及原告在本案中的陈述，只是 之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于三门峡市中级人民法院。审判长陈XXXX人民陪审员李XXXX人民陪审员孟XXXX二○一四年二月 ...
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