费等共计1.7万余元打入了商场账户。可是，小宋找到商场要求领取生育保险金时遭拒。商场表示，报销的生育保险金归公司并不归个人，商场只同意支付小 ，根据法律规定：劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不 ...
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有报酬的劳动； (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证 线索，需向法院说明和提供。 律师建议： 在工伤赔偿中，为防止用人单位拒不履行生效裁决或转移财产，在发生工伤后要及时掌握用人单位车辆、银行账户 ...
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范围限额内对原告的各项损失予以赔偿，原告多次向三被告索赔，但三被告拒不赔付。为了维护原告合法权益，特提起诉讼，请求法院判令：一、被告XXX 由被告城管执法大队按照30%的责任比例进行赔偿。2、伤残赔偿金，应根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村 ...
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营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村 法规的规定。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席审理。...
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事业单位。申请 人、被申请入主体资格合法。 二、2009年7月份以前申请人的劳动报酬为500元／月。 三、2009年7月23日21时20分申请人在清扫 期满不起诉的，本裁决书即发生法律效 力。 一方当事人拒不履行生效仲裁裁决的，另一方当事人可以向人 民法院申请强制执行。仲裁员：龚国平 桂阳县动争议仲裁 ...
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合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定：工资支付凭证、社保 某的月工资数额的事实，应该由用人单位该酒店公司举证证明，若该酒店公司不能举证证明或拒不提供证据证明，使事实处于真伪不明的状态，则可以推定林某的 ...
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合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定：工资支付凭证、社保 某的月工资数额的事实，应该由用人单位该酒店公司举证证明，若该酒店公司不能举证证明或拒不提供证据证明，使事实处于真伪不明的状态，则可以推定林某的 ...
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某以被诉人湖南省某县纺织印染总厂拒不报销其计划内生育小孩而支付的住院费、检查费、接生射、医疗费26862.72元，向当地某县劳动争议仲裁委员会申诉，请求对 劳动保留所谓人事档案关系;一个实：劳动者劳动获取报酬却不保留所谓人事档案关系，人为制造法律问题，比如如何交劳动保险金等等，应当是到了该皮止这种计划 ...
//www.110.com/ziliao/article-546023.html -了解详情
某以被诉人湖南省某县纺织印染总厂拒不报销其计划内生育小孩而支付的住院费、检查费、接生射、医疗费26862.72元，向当地某县劳动争议仲裁委员会申诉，请求对 劳动保留所谓人事档案关系;一个实：劳动者劳动获取报酬却不保留所谓人事档案关系，人为制造法律问题，比如如何交劳动保险金等等，应当是到了该皮止这种计划 ...
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某以被诉人湖南省某县纺织印染总厂拒不报销其计划内生育小孩而支付的住院费、检查费、接生射、医疗费26862.72元，向当地某县劳动争议仲裁委员会申诉，请求对 劳动保留所谓人事档案关系;一个实：劳动者劳动获取报酬却不保留所谓人事档案关系，人为制造法律问题，比如如何交劳动保险金等等，应当是到了该皮止这种计划 ...
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