委员会认定原告劳动功能障碍等级为伍级，故被告应依法支付原告16个月本人工资的一次性伤残补助金11360元。原告因工伤第二次住院，住院期间医疗费1563.30元 人侵权赔偿？胜诉？执行到位？属于公民私权范畴，具有自主性、不确定性。而工伤保险由国家政府颁布法规，政府成立专门机构管理，强制用工单位向保险机构 ...
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徐婷身为我公司总经理，拒不执行董事会决议，且私自藏匿上述文件致使我公司无法向银行申请贷款，导致银行因我公司逾期还款而加收罚息、强制扣收贷款、限制我公司 了经济损失，公司作出暂停其总经理职务并停发其工资的行为理由正当。北京市劳动争议仲裁委员会的裁决没有法律依据。我们除了向法院陈述一审说过的理由外，还作了 ...
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被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。” 《中华人民共和国保险法》第50条也规定： 正确，不存在计算依据错误的问题。 （三）丧葬费： (受诉法院所在地上一年度职工月均工资,6个月计)：23191元/年÷2=11595.5元。 （四） ...
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需要证明自己有加班。 用人单位若要求劳动者加班，必须与劳动者或工会协商，不能强制加班，这是法定的前提条件。但若安排加班的，劳动者可以通过保留考勤卡或者 约定的，按照劳动者正常出勤月工资的70%为计算基数。 在司法实践中，法院会支持两年加班工资的实体权利，即从劳动者申请仲裁之日起向前追溯两年时间的加班 ...
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。1、丧葬费用。根据《解释》第二十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算的规定，同时根据四川省统计局发布的 规定：铁路运输企业依照本规定给付赔偿金，不影响旅客按照国家有关铁路旅客意外伤害强制保险规定获取保险金因此，二原告在请求赔偿的同时，还有权请求给付保险金。1992 ...
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对过高部分法院不应支持。原告主张19年的护理费期限过长，应根据受害人的年龄、及自我恢复状况合理确定，一般应为五年；护理等级及护理工资过高， 的规定，机动车发生交通事故造成人员伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿，超出部分，由当事人按责任比例分担。又最高人民法院《 ...
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此案中无非法获利。宜宾**投资管理有限公司和四川**信投资有限公司宜宾分公司在经营期间员工工资支出100余万，房租100余万，装修店面和购买办公设备100余万， 一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。 由于遭遇不 ...
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特殊结构货车的扣押。20XX年X月X日，因赵XX向原审法院提出先予执行申请，原审法院作出（20XX）X民一初字第X号民事裁定书，裁定XXX 诊断证明、住院病历、医疗费票据、鉴定意见书、法医鉴定费单据、劳务合同、证明、工资单、营业执照、财产损失价格认证书、价格鉴定费单据、维修费发票、交通费票据、调查笔录 ...
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抢劫、抢夺刑事案件适用法律若干问题的意见》第九条第一项规定：冒充正在执行公务的人民警察、联防队员，以抓卖淫嫖娼、赌博等违法行为为名非法占有财物的行为 是由于同案犯被告人许X打电话让其协助公安机关抓获赌博人员，且每天给予100元工资，被告人许X在案发前曾在开发区公安局工作，具有开发区公安局警官证，被告人 ...
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系其公司员工，事故发生之时系在执行职务过程中；其车辆在被告处※※※保险股份有限公司同时投保有机动车交通事故责任强制保险及第三者责任商业保险（责任限额1， 对原告主张的赔偿项目及具体金额，认可住院伙食补助费；对其余赔偿项目，请法院依法处理；事发后，其曾为原告垫付医疗费111，518.10元、伙食费238 ...
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