等事项作了约定。同时还约定,履行本合同所发生的一切争议均由工程所在地仲裁委员会仲裁解决。 合同订立后,甲建筑工程公司按约进行了施工,乙公司也按工程 了庭审。期间,乙公司以部分工程存在严重渗漏等施工质量问题,向仲裁庭提交了仲裁反请求申请书,要求确认甲建筑工程公司所建的该工程存在质量问题,甲建筑工程公司应 ...
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)撤出燕郊校园;四、驳回申请人(联合资源公司)其他仲裁请求和被申请人(中防院)仲裁反请求;五、本案仲裁费363364.91元,由申请人(联合资源 中国防卫科技学院应向申请人联合资源教育发展(燕郊)有限公司支付代其垫付的仲裁费用173407.45元)。三、驳回申诉人联合资源教育发展(燕郊)有限公司的其他 ...
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)撤出燕郊校园;四、驳回申请人(联合资源公司)其他仲裁请求和被申请人(中防院)仲裁反请求;五、本案仲裁费363364.91元,由申请人(联合资源 中国防卫科技学院应向申请人联合资源教育发展(燕郊)有限公司支付代其垫付的仲裁费用173407.45元)。三、驳回申诉人联合资源教育发展(燕郊)有限公司的其他 ...
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撤回2017年4月1日至2017年4月20日的劳动报酬2,903元的仲裁请求,增加未休年休假的待遇损失差额6,220元。该委经过审理后, ,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提交副本,按照不服本院判决部分的上诉请求数额交纳上诉费,上诉于湖北省武汉市中级人民法院,上诉费汇至武汉市中级人民法院。户名: ...
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,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭,公开审理了本案,现已审理终结。 上诉请求:一、撤销广东省广州市黄埔区人民法院(2017)粤0112民初1114号民事判决, 裁决书》,裁决翔昇公司向郭某某返还车辆油钱6540元,驳回郭某某本案的其他仲裁请求。郭某某于2017年2月22日收到上述裁决书。郭某某不服 ...
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年12月2日北京市高级人民法院审判委员会第29次会议讨论通过) 关键词 劳动报酬 仲裁时效 未订立书面劳动合同 二倍工资 参阅要点 劳动者可以在劳动关系终止之日起 霍某2011年未休年休假工资920元;驳回霍某的其他仲裁请求。霍某不服仲裁裁决,起诉至北京市朝阳区人民法院,寰龙世纪公司未起诉。 庭审中 ...
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志解除劳动关系;二、被申请人天津某某温泉酒店有限公司京津新城酒店分公司于本仲裁裁决生效之日起十五日内支付申请人郭某志违法解除劳动合同赔偿金207648元; 月3日期间法定节假日加班费35586.21元;五、驳回申请人郭某志的其余仲裁请求。上述事实,有原被告双方的提交的证据以及陈述予以证实,予以确认。 ...
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之间存在劳动关系,企业应该按照国家规定为本人缴纳合作期间的社会保险费.所以,要求仲裁委员会确认企业与自己具有劳动关系,并为本人缴纳社会保险费。企业在答辩时 仲裁委员会依法作出裁决,对王某要求确认与企业具有劳动关系并缴纳社会保险费的仲裁请求不予支持。案件评析郑吉文律师认为:本案的争议焦点是当事人双方签订 ...
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应支付申诉人5个月的经济补偿金。”新化县劳动人事争议仲裁委员会于2014年11月6日裁决驳回原告仲裁请求。2014年11月18日,原告再次向新化县人民法院 主张没有事实和法律依据。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,判决结果公正,请求二审法院驳回上诉,维持原判。二审期间,被上诉人新化县温塘镇晏家煤矿向 ...
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伯河幼儿园项目部提出管辖权异议,其辩称,双方之间的《工程分包合同》中包含仲裁条款,根据合同的约定,赤峰市松山区法院对于本案无管辖权。一审法院赤峰市松山 案件,不应由赤峰市松山区法院管辖。请求二审法院撤销原审裁定,依法确认本案由赤峰市仲裁委员会仲裁。 律师分析: 根据我国《仲裁法》的规定,合同双方当事人 ...
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