抚慰金共38539751元。 诉讼中，原告明确表示在本案中选择侵权损害赔偿而不选择工伤赔偿。 本院认为：机动车驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定 %=185120元；丧葬费：事故发生后，原告与重长司协商后按2005年的标准领取了丧葬费8316元，此系双方的真实意思表示，本院按8316元予以主张 ...
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日，也就是说最高不能超过40日。否则，我认为可以提起行政诉讼要求公安机关予以赔偿相关损失。 伤残鉴定律师 从要求机动车所有人预付医疗费、事故责任保证金，直至暂扣 。此外，由于道路交通事故损害赔偿案件都是过失侵权，劳动工伤赔偿律师特别在受害人受到人身损害时，应当赔偿的范围、标准及数额等相关制度有其特殊性 ...
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，未成年的生活费给付至l8周岁为止，其他无劳动能力的生活费给付致死为止。其赔偿金、丧葬费的赔偿标准总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。生活费的标准参照 他人伤害致残与本案的违法行为不存在任何因果联系，按照国家劳动部颁发的《企业职工工伤保险试行办法》的规定，其伤残十级未达到完全丧失劳动能力的程度，无 ...
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，未成年的生活费给付至l8周岁为止，其他无劳动能力的生活费给付致死为止。其赔偿金、丧葬费的赔偿标准总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。生活费的标准参照 他人伤害致残与本案的违法行为不存在任何因果联系，按照国家劳动部颁发的《企业职工工伤保险试行办法》的规定，其伤残十级未达到完全丧失劳动能力的程度，无 ...
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月的工资只有1366.6元，不仅低于她原来的工资，甚至低于深圳市2016年度的最低工资标准（2030元）。考虑到自己有几天休假，小燕依旧选择了忍耐。这个月 以下劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷、 5、单位拖欠工资、 ...
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3%发放的，故唐某作为公司的员工，公司依法应向唐某按照工资总额3%的标准发放2019年度年终奖。唐某主张2023.81元年终奖，有事实和法律依据，予以 ： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷、 5、单位拖欠工资、 温馨提示： 意识到自己需要维护自己的权利之后要 ...
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乡镇人民政府的证明。 4 当事人还应提供户籍证明，身份证明等项证明 5抢救或住院治疗期间的天数证明。 6 赔偿标准按当地国家机关工作人员出差伙食补助标准的证明。护理费证据 徐涛律师15327446830 QQ5746591291 医院同意护理人员及护理人数的证明； 2 公安交通管理部门使用护理人员的 ...
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调来的律师，所以，倍受在当地打工的四川籍民工的信任，经常受理他们在工作中受伤的赔偿案件。 2005年4月15日那天，在陶庄打工的四川宜宾长宁县青年小姜带来一位 《法医鉴定结论》中认定的9级伤残的赔偿标准向陈定委承担经济赔偿责任。在庭审中，沈老板竭力否认案件事实，他一会儿说出工伤的是王元礼，而不是陈定委 ...
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四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向 同事、工作证，工作服都可以。 遭遇此类情况应当如何处理： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷； 5、单位拖欠工资； ...
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月的工资只有1366.6元，不仅低于她原来的工资，甚至低于深圳市2016年度的最低工资标准（2030元）。考虑到自己有几天休假，小燕依旧选择了忍耐。 这个月 以下劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷、 5、单位拖欠工资、 ...
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