金杯车辆制造有限公司处做主管信息员工作,双方签订了为期一年的劳动合同,并约定每月工资1130元人民币。后公司总计从2003年11月份至2005年4月份克扣沈 忠信提出由沈阳金杯车辆制造有限公司补偿其养老保险损失的请求因沈忠信于仲裁及原审法院审理期间并未提出此项诉讼请求,故本院对此请求不予受理。关于沈阳 ...
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进入XX公司,口头约定试用期为一个月,至2012年2月29日止,公司与其未签订书面劳动合同,王某某是否能够主张双倍工资,申请劳动仲裁时效有没有过? 》等相关法律法规规定,我们认为:工资是指用人单位根据国家规定或者劳动合同的约定,依法以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和 ...
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时间是没有期限的。面对被申请人的无理的要求,申请人觉得难以接受,被申请人作为一个大型的房地产企业,竟能违背自己之前给申请人的书面承诺(办理按揭所需的 订立了一份无效的商品房认购书。 按照双方的合同约定及相关证据,为维护申请人的合法权益,申请人依法向贵会提起仲裁,恳请依法支持,谢谢! 此致 、、市仲裁 ...
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证据。但监控录像由用人单位掌握管理,而且保存时间不可能过长,一般在一个月左右,因此仅凭劳动者自己取证通常无法获得。如果劳动者平时注意保存一些自己在 条规定,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。劳动者向劳动保障行政部门投诉,劳动保障行政部门依法进行登记,并记载 ...
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投资情况,及其所投资企业的经营情况;9、调查了解对方企业所涉及的行政处罚、仲裁和诉讼事项以及相关事项的执行情况;10、其他有关事项。 以上所列举的仅是企业 (仅就买卖全责作一说明)(一)关于质量问题。首先,对质量有有一个明确的约定,如果有国家标准应采用国家标准,企业标准,没有国家标准,行业标准的,也要 ...
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应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的,可以清求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的 依此规定,当事人在行使其解除权时,应当遵守法定的程序:(1)通知对方当事人约定一方解除合同条件的,在解除合同的条件成就时,解除权人如果选择解除合同 ...
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,不再支付任何费用。实行风险代理收费,律师事务所应当与委托人签订风险代理收费合同,约定双方应承担的风险责任、收费方式、收费数额或比例。实行风险代理收费,最高收费 标准允许上下浮动20%.2.上述二、三项收费标准和比例是代理诉讼案件一个审级或仲裁案件的收费标准。未代理一审而代理二审的,按一审标准收费;曾 ...
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足资判断系争系列法律关系性质有关证据材料的情况下,于法定(包括上海市仲裁委仲裁规则)规定的时效范围内向上海市仲裁委提出申请,请求仲裁委依法(依规则)调取该证据 。3、系争系列合同中有关违约金的约定无法律依据任何法律规范都必须具有假设、处理和制裁三个组成部分。而制裁仅是一个学术用语,其对被制裁人施加的 ...
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;3. 职工患病,在规定的医疗期内,企业不支付急需的医疗费的。企业对仲裁委员会因上述原因作出的部分裁决不服的,可以参照《民事诉讼法》第99条 规章制度与集体合同或者劳动合同约定的内容不一致,劳动者请求优先适用合同约定的,人民法院应予支持”的规定,将为这一争议划上一个句号。徐涛律师15327446830 ...
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中,诉讼主体除发包人和承包人外,一旦出现转包、分包的情形,就会出现另外一个主体――实际施工人。而实际施工人一般与转包人、非法分包人之间有承包或分包 人民法院管辖。同时,合同的双方当事人还可以依据合同中约定的仲裁条款或者事后达成的仲裁协议,向仲裁机构申请仲裁。(二)对最高人民法院《关于审理建设工程施工 ...
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