二是不准备履约；（2）一方的预见有确切的证据，（3）被要求提供履约保证的一方不能在合理的期间内提供充分的保证。在分析预期违约的特点及构成后 如果遇到合同法律纠纷引发诉讼时应如何维护自己权益呢？笔者试从以下几个方面加以分析：1.诉讼时效诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当 ...
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仲裁裁决书裁决,文某与装潢公司具有劳动关系。装潢公司对仲裁裁决不服，向长春市南关区人民法院提起诉讼,后经长春市南关区人民法院民事判决书判决文某与装潢公司具有劳动关系。装潢 认定调查通知书》，限装潢公司于15日内提供证据和材料。装潢公司于2009年11月30日答辩称：鲁某的丈夫文某既不是在工作时间，也不 ...
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等出租、承包给其他人，另因涉及其他诉讼执行案件，用人单位的生产设备于2008年7月起被多家法院查封直至本案审理时仍未解除查封。那么，劳动者主张2008 之后不可能再有用工的基础和条件。法院因此认定，若劳动者无证据证明实际提供相应的劳动，不认可用人单位应当支付劳动报酬。从另一个方面看，虽然本案劳动者起诉 ...
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受到最后警告处分后再次违反公司规章制度。公司要证明其解除行为是合法的，就必须提供证据证明陈小姐有触犯严重过失行为或者受到最后警告处分有再次违反公司规章制度的行为。 裁决撤消单位原决定的，用人单位应当支付劳动者在仲裁、诉讼期间的工资。其标准为：用人单位作出决定之月时该劳动者所在岗位前12个月的月平均工资 ...
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办妥之日止);3、本案仲裁费由被申请人承担. 申请人就其主张提供了《商品房买卖合同》、付款发票等证据. 被申请人答辩称:1、被申请人已向申请人交付了房产并 确认有效.鉴于签订协议时双方已实际履行协议第4、6项的约定,且协议第5项涉及申请人与第三人之间的《租赁合同》终止问题,不属于本案仲裁的审理范围,故 ...
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，姚秀华提出每月欠5l元，因沈阳索具制造公司无法提供证据，故应按每月5l元计算。关于沈阳索具制造公司提出此案已过仲裁时效的问题，因无事实与法律依据，本院不予认定。 应涨而未涨的工资差额，因姚秀华起诉时同时提起了确认与给付之诉，因确认之诉与给付之诉属两种不同之诉，不能同时审理，故原审法院针对给付之诉进行 ...
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办妥之日止);3、本案仲裁费由被申请人承担. 申请人就其主张提供了《商品房买卖合同》、付款发票等证据. 被申请人答辩称:1、被申请人已向申请人交付了房产并 确认有效.鉴于签订协议时双方已实际履行协议第4、6项的约定,且协议第5项涉及申请人与第三人之间的《租赁合同》终止问题,不属于本案仲裁的审理范围,故 ...
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经过本代理律师专业指导，即便除去律师代理费，邸某也获得了比当初自己申请仲裁时提出的仲裁请求高2倍的赔偿额。 对于人身侵权案件，此案一波三折，阻挠重重。 本 固定证据，还是需要研究探讨的。如果对方做派出所工作，派出所偏袒的，拒不提供一手证据对方询问笔录，难度就比较大。那就需要想别的办法。 李先峰律师QQ ...
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。A公司陈述张某掌握其公司客户资料及价格秘密，并未提供相关证据加以证明，且A公司也未提供证据证明其对上述资料采取过保密措施。鉴于餐饮行业并非属于特殊 《上海市劳动合同》第十六条之规定，一审法院判决张某要求不支付A公司违约金人民币164424元的诉讼请求，予以支持。四、二审判决：劳动者构成违约，但仅需 ...
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和2006年3月至2007年12月11日间，被告周六加班424小时、平时延时加班884小时、法定假日加班40小时，原告应支付被告加班工资差额3 658.18 工资。故不同意原告请求。 【裁判要点】 经法院审理认为，根据我国民事诉讼法律、法规规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以 ...
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