，1997年米厂改制，将其资产以140万元出售给了该厂原法定代表人蒋某。后蒋某以受让的资产另行成立了米面厂，并根据改制协议的约定接受了原企业的部分工人，所接受工人工龄连续计算，王、张、李亦转入米面厂工作，双方另行签订了为期五年的劳动合同。合同期满，米面厂决定与王、 ...
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规定〉的通知》一、企业职工因病或非因工负伤在医疗期内的病假工资，按其实际工龄的长短发给。其标准为：实际工作年限十年以下，在本单位工作年限五年以下的， ，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。3、《违反和解除劳动合同的 ...
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关系依法应当得到的，最终是属于职工本人所有的。在买卖房屋关系中既然作为一定价值计算在价格之中，福利价值之外的价值已用货币形式支付给被告。因此，作为职工得到房屋 应是事务所的职工。因为职工是购房的实际受益者，房子的价格也是按每个职工的工龄、职务等条件确定的，很明显买方是职工。德正公司在协议上签字，作为 ...
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关联。可见被答辩人诉称答辩人接管了B公司下属物业公司不符事实，其诉称连续工龄8年更是无稽之谈。 事实上答辩人是2008年1月与被答辩人协商一致签订了劳动合同 人提供的工资表相符，是真实有效的，仲裁庭应当采信。依据答辩人提供的工资表计算，被答辩人的月平均工资为680元，不是被答辩人诉称的1220元。 三 ...
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改制企业突然就成了个人的了。郝女士说：“到现在为止，已有7名员工买断了工龄。留下的员工想了解资产评估、企业注册、改制的具体情况，均被他一口回绝。 选举在程序上有违规的地方，选举结果应视为无效。他认为企业改制时应进行资产评估，计算净值，然后量化到每名职工的身上，而企业将存量资产分配给被分流职工的做法是不 ...
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案情：１９８４年９月１３日，河南洛阳工学院经该市劳动人事局审查同意，补员招收梁涛为合同制工人（即人们常说的全民合同工），工龄从１９８１年８月１日起计算，并被安排到该院附属工厂工作。１９８９年梁涛又与洛阳工学院签订了期限为五年的劳动合同。合同期满 ...
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三条第3款原文如此：协议期内原职工除场部（即该企业）调用外，其余人员的职工身份不变，连续计算工龄，保留档案工资，其工资标准、福利劳保等待遇除国家财政拨付的由甲方（即该企业）支付外，其余均由乙方（即被告人）根据经营状况、经济效益，按照多劳多得的分配原则，自定分配方案 ...
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