7 6元÷3 6 5天×98天）。根据司法鉴定意见书，王某某的护理依赖程度为三级，参照《工伤保险条例》第三十二条第二款之规定，后期护理费为2 9 %、40%或者30%。2、护理费用的100%、2/3、1/3。3护理费用的100%、80%、50%。目前宜昌尚未形成统一的赔偿标准，由于第三种计算方式是最近 ...
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信。结合上述因素，本委将采用2008年度德阳市职工月平均工资标准的60％作为申请人的伤前月工资标准并计算其相关待遇。2、申请人虽未向本委提供2008年 保险条例》（中华人民共和国国务院令第375号）、四川省人民政府关于贯彻《工伤保险条例》的实施意见（川府发【2003】42号）之规定，本委现裁决如下：一 ...
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）。 委托代理人陈佳武，（略）。 上诉人顺德市北滘镇锦龙建筑机械厂因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院（2003）顺法民一初字第03260号 十四条、二十七条、第二十九条第二款，《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十五条的规定，判决：一、驳回原告顺德市北滘镇锦龙建筑机械厂的诉讼 ...
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根据《工伤保险条例》规定，员工发生工伤后，有三个一次性补助金可以获得，一次性伤残补助金是工伤认定和劳动能力鉴定后，由工伤保险基金支付。 次性工伤 合同解除后，分别由工伤保险基金和用人单位支付。 所以实践中，发生工伤事故后很多劳动双方都会解除劳动合同，员工才能获得全部工伤赔偿。 如果工伤赔偿后，员工以 ...
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在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。此时，工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜；若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 在 工伤 在被辞退时候还有什么补偿么？ 首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是内确认赔偿的容基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括 ...
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就近的医疗机构急救。 认定工伤的，参保职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；如果用人 伤害或者经诊断、鉴定为职业病后认定为工商的，按照《工伤保险条例》规定享受各项工伤保险待遇。 工伤保险待遇包括工伤医疗和停工留薪期待遇、伤残待遇或 ...
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活动或则其他劳务活动”。认定某个行为是否属于从事雇佣活动，可以参考以下标准：1、职责标准。考察行为是否与受雇范围相一致或相关联，是否存在超越职责 事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。”由此可知在雇佣关系中，劳动者因工伤 ...
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合同双倍工资差额37400元、解除劳动合同经济补偿金10200元。该仲裁委按2013年度工伤赔付标准裁决：自康塑料支付郑方民一次性伤残补助金29004.3元、一次性 职工在评定伤残等级后，停发原待遇，按照《工伤保险条例》的有关规定享受伤残待遇，故应确认郑方民停工留薪期工资为13274.79元（3222 ...
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)项、第四十七条第一款、第三款、第八十二条第一款、《广东省工伤保险条例》第二十二条、第二十三条、第二十六条第一款第(一)项、第二十九条 经两次住院治疗及复诊，于2008年7月17日达成赔偿协议，但该协议形成时间尚处于×××的医疗期内，且双方实际达成的赔偿数额远低于其实际数额，故原审法院认定双方达成赔偿 ...
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经营活动或则其他劳务活动。认定某个行为是否属于从事雇佣活动，可以参考以下标准：1、职责标准。考察行为是否与受雇范围相一致或相关联，是否存在超越职责 事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。由此可知在雇佣关系中，劳动者因工伤 ...
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