： 邮编： 电话： 电话： 传真： 传真： 乙方是具有人才派遣许可资格的合法人才中介公司，根据甲方的人力资源需求，乙方向其派遣员工（以下简称外派员工 人员，可参照上海市外来从业人员综合保险办法办理保险；或者参照《上海市居住证》制度暂行规定办理相关手续；如外派员工属于法定劳务人员，则甲方可依法免于承担 ...
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双方当事人的行为，调整和完善经济运行关系，维护交易、生产秩序，保护合同当事人的合法利益。在社会主义市场经济的今天，合同是企业从事经济活动并取得经济效益的桥梁和纽带， 好合同的洽谈权、审查权、批准权，做好相互制约，要认真执行项目论证制度，减少合同中的漏洞。在这方面我们公司已有一套程序，平时也已按公司规定 ...
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签约主体为法定代表人时我国法律规定了法定代表人制度，法定代表人是可以作为签约主体代表企业对外签订合同的。但如果公司章程对法定代表人的职权范围进行了限定，或 实体法律娴熟，更要求参与者对诉讼程序熟练运用，只有这样，才能充分保护自己的合法权益。作为企业，如果遇到合同法律纠纷引发诉讼时应如何维护自己权益呢？ ...
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责任险承保范围，被告应予赔偿，但保单约定的绝对免赔额应予扣除。原告的诉讼请求合法有据，予以支持。 原告诉称的船舶搁浅保险事故，被告对该事故属于被告保险 等其他轮的救助行为也应认定有效果。至于螺旋桨维修费用，公估公司未将工人拆装螺旋桨的劳务工资一项计算在内，应予更正。因原告未附加投保螺旋桨等单独损失险， ...
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服务期，否则要求其支付违约金也是没道理的。并且，上海公司又对刘先生实行半工半休制度并大幅降低其工资，已经属于劳动合同法第38条规定的劳动者可以单方解除 支付高额违约金以换取自由之身。1、对于单位来说，如果要约定服务期，一定要有合法的基础，即确实提供了专项培训，并且一定要保留好相关凭证，为将来发生争议 ...
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辩护人均辩称：1、构成非法经营罪的前提是违反国家规定，侵犯盐业专营、专卖制度，商丘市盐业总公司具有盐业经营权，其经营工业盐只是没有按河南省盐业管理局的计划进行 安排销售工业盐，不销售不发工资，其精神受到强制，是胁从犯，应当减轻或免除处罚。 二审法院认为，原判定罪准确，审判程序合法，但认定本案属情节特别 ...
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约定，公司不承担赵某的社会保险义务，且合同中工资、福利等条款约定也很不明确。可见，公司与赵某之间虽然签订了劳动合同，但双方仅仅有劳动合同之名， 、教育，听之任之，没有及时沟通实习学生与实习单位之间的联系，采取任何有效措施保护实习生的合法权益，因此，赵某所在学校应分担一定的损失。赵某的母亲虽然应公司要求 ...
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食品有限公司两年内不能在生产经营类似产品或竞争产品的单位工作。协议约定雇员应保守公司商业秘密，是原告维护其合法权益的正当手段。协议中约定的被告在离开公司两年内 该法通过和施行之前，但其调整的法律基础和机制是一样的，并可根据合同法的制度予以处理。因此，本案原告和被告签订了保密协议，被告即应遵守其在协议中 ...
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。经本院委托，上海立信长江会计师事务所有限公司指派的注册会计师在审计过程中，程序合法，数据采集及计算方法均符合有关审计规则，审计报告关于每天损失为净利润的结论， 财务制度》也规定了桥吊的折旧年限为10-20年，该制度并未与原告公司的折旧方案相冲突。被告认为应按合资前后折旧年限分别计算折旧率的主张，依据 ...
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。经本院委托，上海立信长江会计师事务所有限公司指派的注册会计师在审计过程中，程序合法，数据采集及计算方法均符合有关审计规则，审计报告关于每天损失为净利润的结论， 财务制度》也规定了桥吊的折旧年限为10-20年，该制度并未与原告公司的折旧方案相冲突。被告认为应按合资前后折旧年限分别计算折旧率的主张，依据 ...
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