受理决定不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。工伤认定是工伤职工享受工伤保险待遇的依据,未经工伤认定的,实际上不可能给付相应的 程序繁琐,只需证明侵权或违约就可以争取相应的民事赔偿。主持人:本案最终是如何判决的呢?安阳律师:法院判决如下:被告空调器销售有限责任公司赔偿李明 ...
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工伤保险条例》第19条第2款规定:“职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。”具体到本案,印刷厂虽然主张 维持。……因而,法院最终均判定:维持北京市朝阳区劳动和社会保障局作出的《工伤认定结论通知书》。[案情结果] 法院一审判决:维持北京市朝阳区劳动和社会保障局作出 ...
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社会保险行政部门不再进行调查核实。 职工或者其近亲属、工会组织认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。 第十六条社会保险行政部门应当 单位工作期间,因工作原因受到人身伤害的,可以要求用人单位参照本条例规定的工伤保险待遇支付有关费用。双方对损害赔偿存在争议的,可以依法通过民事诉讼方式 ...
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第四中级人民法院提起上诉。经过审理,重庆市四中院撤销了秀山县人社局不予认定工伤的具体行政行为,并责令其三十日内重新作出。 为何前后判决会有如此差异?重庆 都是提前下班,在回家路上遇车祸身亡。劳动部门对两起事故都作出“不是工伤”的认定,然而到法院后,却出现了截然相反的结果:提前一刻钟下班的工人遇车祸算 ...
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资源和社会保障局申请工伤认定,被告以原告超过法定退休年龄,劳动关系主体资格不具备为由,决定不予受理。原告不服,诉至法院。 本案的争议焦点是原告超过法定退休 的暂行办法的规定,即男年满60周岁,女年满50周岁。但此规定针对的是对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的职工,对于无业人员、农民工等则 ...
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鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。 职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。 第二十条社会保险行政部门应当自受理 等级享受伤残津贴待遇。 第六章监督管理 第四十六条经办机构具体承办工伤保险事务,履行下列职责: (一)根据省、自治区、直辖市人民政府规定,征收 ...
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鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。第二十条社会保险行政部门应当自受理 伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇;用人单位不得使用童工,用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的, ...
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劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;3.劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。《通知》第2条规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同的 。而某建筑公司不但没有为王某申请工伤认定,反而以不支付医疗费来要挟。因此,该协议不是王某真实意思的表示,是在公司的胁迫下所签订的,王某 ...
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找到单位要求报销医疗费,并落实相关待遇。公司经理承认张某是在工作中受伤的,但强调由于单位没有给他们参加,因此张某不能按照《工伤保险条例》的相关规定享受。张某不服,向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁 根据《工伤保险条例》第2条的规定,我国境内的各类企业和有雇工的个体工商户,都必须为本单位 ...
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社会保险行政部门不再进行调查核实。 职工或者其近亲属、工会组织认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。 第十六条社会保险行政部门应当 每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围按照国务院社会保险行政部门的 ...
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