三、审判原审法院认为,1.原告的起诉未超过起诉期限。根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十一条“行政机关作出 调解解决或者协商、调解不成的,可以根据当事人各方的协议,向仲裁机构申请仲裁;当事人各方没有达成仲裁协议的,可以向人民法院起诉”的规定,被告作出该工程加固补 ...
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三、审判原审法院认为,1.原告的起诉未超过起诉期限。根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十一条“行政机关作出 调解解决或者协商、调解不成的,可以根据当事人各方的协议,向仲裁机构申请仲裁;当事人各方没有达成仲裁协议的,可以向人民法院起诉”的规定,被告作出该工程加固补 ...
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:仲裁:因双方而引起的所有争议应由第三国商业仲裁委员会依商业仲裁条款而最终裁决。该条款约定不明,且欧亚公司选择向法院起诉,表明其已放弃重新协商 协议,一方向人民法院起诉的,人民法院裁定不予受理,告知原告向仲裁机构申请仲裁。但仲裁条款、仲裁协议无效、失效或者内容不明确无法执行的除外。”由于原销售合同中的 ...
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未交货。申诉人遂于1992年5月22日向深圳分会提出仲裁申请。申诉入在仲裁申请书中要求仲裁庭裁决被诉人赔偿:1.申诉人的经济损失及商誉损失14,0702 仲裁庭认为,这是被诉人在订立合约时不能预料到的,对申诉人该项请求不予支持。申诉人提出需要支付日本买家提出的经济损失51,892.50美元,仲裁庭认为 ...
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三、审判原审法院认为,1.原告的起诉未超过起诉期限。根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十一条“行政机关作出 调解解决或者协商、调解不成的,可以根据当事人各方的协议,向仲裁机构申请仲裁;当事人各方没有达成仲裁协议的,可以向人民法院起诉”的规定,被告作出该工程加固补 ...
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以原告提供的材料没有人民法院出具的民事判决书、没有经人民法院执行庭中止(终止)执行文书为由作出不予受理的决定。综上所述,原告认为,原告某新公司的职工,某公司 和办事清单、办事指南发布工作的通知》、《市县级人力资源社会保障系统依申请行政审批和公共服务事项办事指南》(20l 9年版)。经开庭组织质证,被告 ...
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提起诉讼。实践中,大部分劳动争议纠纷可在仲裁阶段得以解决,仲裁机构依法出具的裁决或仲裁调解书亦可以申请法院强制执行。 劳务关系双方发生争议,属于劳务合同纠纷 以该案不属《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定的受案范围为由不予受理。 建议: 鉴于劳动关系与劳务关系在上述几方面的区别,建议广大劳务 ...
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午3月21日至2 014年3月21日,其中试用期三个月,并任命申请人为被申请人公司上海办事处主任。劳动合同约定了申请人的薪资标准,“月薪资标准”为税前 .40元。 另,申请人请求裁决由被申请人支付申请人垫付的被申请人公司上海办事处办公费用,因该请求不属于劳动仲裁的受案范围,本会不予处理。 经调解,双方 ...
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12月9日,被告米某向西工区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求确认劳动关系。2012年3月19日,仲裁委做出裁决,认定原、被告双方存在事实劳动关系。 与被告之间系劳务关系,不存在事实劳动关系的诉讼请求,证据不足,所以法院不予支持。(据洛阳市西工区人民法院) 说法一:劳动关系与劳务关系的区别在于调整的 ...
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.5元。3、申诉人预交的案件受理费300元由被诉人偿付申诉人。沈忠信对此裁决不服,以此诉至沈阳市东陵区人民法院。另查,沈忠信系1979年到沈阳汽车制造厂 有限公司补偿其养老保险损失的请求因沈忠信于仲裁及原审法院审理期间并未提出此项诉讼请求,故本院对此请求不予受理。关于沈阳金杯车辆制造有限公司提出的扣沈 ...
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