商初字第501号 原告:某某汽车技术股份有限公司。 委托代理人:何某,该公司员工。 委托代理人:郑胜,北京德恒(杭州)律师事务所律师。 被告:宁波某某汽车 为与被告宁波某某汽车技术有限公司(以下简称宁波某某公司)、乐某某企业借贷纠纷一案,于2 014年2月24日向本院提起诉讼,本院于同日受理后,依法由 ...
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犯罪、老板失踪联系不上后,主动到公安机关报案、说明情况,尽到了一个普通员工和公民的职责。 综上所述,申诉人的丈夫陈某平是一个遵纪守法的普通公民,没有任何违法 ,并自己开咖啡厅,经营养殖场等,俨然是一个成功的企业家,其养殖场是当地的重点企业,就连各级政府领导都亲自前往剪彩捧场,迷惑了社会上所有的人,说陈 ...
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现实生活中,一些企业对年休假制度理解有误,认为员工主动提出解除劳动关系则无需支付未休年休假报酬 2009年7月,小陈因其所在单位未足额支付工资而向单位提出单方解除劳动合同,同时要求该单位为其结算未休足年休假的劳动报酬,但用人单位认为是小陈主动提出解除劳动合同,故不同意支付小陈未休 ...
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虽未订立劳动合同但为员工缴纳社保,劳动关系成立 【案情简介】原告奉节县回春煤炭有限公司诉称,2011年5月6日,原告收到奉节县劳动人事争议仲裁委员会仲裁 劳动关系成立。原告认为,该裁决书裁决错误:1、原告系2008年12月16日依法成立的企业法人。原告的经营范围为"煤制品及矿山设备、建筑材料、钢材 ...
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、经理利用职务便利,自己经营或者为他人经营与其所任职公司、企业同类的营业,获取非法利益,数额巨大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额特别巨大的 不是公司的董事或经理则其行为不构成此罪。B:如A利用的信息属于公司的商业秘密,且有证据证明信息合资在外经营类似公司材料是未经公开的、有价值的 ...
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选举权仍在母公司,所以与母公司有着密不可分的利益关系;以股权奖励代替现金奖励,使公司有更多资金用于资本运作,方便资金周转。所有这些,都在很大程度上提高了 当地安居乐业,所以在一定程度上提高了大家的工作积极性和整个员工队伍的稳定性,使他们能更好地为企业的发展作贡献。从南通四建集团化战略的可行性和实效性的 ...
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获利。一、私募股权融资流程(一)基本投资准则1、 市场评估一个成功的企业必须有一个好的商业模式、产品或者服务。投资机构首先会从市场角度来评估 )管理(机构设置、员工持股、劳动管理);(9)融资说明(资金需求量、用途、使用计划、拟出让的股份、投资者权利、退出方式);(10)财务预测(过去以及未来3年或5 ...
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自2003年10月10日起至2006年10月10日止;乙方工资为380元至1500元不等;双方商定的其他条款主要有:乙方不得随意跳槽,否则与其相关的应收款将 协议。原、被告之间争议的提成款事实上属于工资、奖励,奖励则是公司为了鼓励员工提升业绩的一种方法,这些都是基于双方的劳动关系形成的,并且双方也约定 ...
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。 典型案例: 李某于1996年1月与某矿产企业签订劳动合同,合同到2006年12月31日终止,合同中约定,如果员工有“严重违反用人单位劳动规章 而且其诊断标准和诊断鉴定办法由国务院卫生行政部门制定;也就是说确定为职业病是需要由有权部门根据相关的法律规定做出。另外,按照《劳动合同法》、《职业病防治法》 ...
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的职员已经接待、安排好了该工作,其不帮,修理厂也可在不多支付员工报酬的情况下获得该项业务收入。而且,被上诉人到修理厂工作,叫XX却一直谎称XXX 的工商性质为个体工商户,依照《工伤保险条例》第二条“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工 ...
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