也无法单独作为平等主体间的合同纠纷进行审理。《销售管理办法》、《销售管理办法补充规定》、《劳动合同书》虽有关于货款请求权的归属、货款无法收回责任承担 自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。原、被告之间争议的提成款事实上属于工资、奖励，奖励则是公司为了鼓励员工提升业绩的一种 ...
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某房地产公司签订《股权转让协议》以及与被告签订《成都某酒店公司与个人终止劳动、人事、工伤、经济关系协议》时，发生纠纷并诉至法院，四原告要求被告提供公司 要求行使公司股东权利，不应得到支持。本案承办法官在审理该案时，紧紧围绕案件争议焦点，结合《公司法》关于股东资格的现行规定和相关法理进行阐析，最终得出未 ...
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情况的《证明信》和现羁押机关出具的《说明》，并且在本案审理过程中相继出示了另一份关于家庭成员关系的派出所证明信与原告之父单位的证明、申请登记 之日起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提出副本，同时交纳上诉案件受理费人民币50元，上诉于北京市第三中级人民法院。 审判长赵世奎 代理审判员秦齐祺 ...
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无关。法定代表人的变更实际上是改变其原法定代表人的工作内容。如不服只能提起劳动争议仲裁和诉讼，故原告不适格。2、原告诉讼超过法律规定的诉讼时效。 要求，是人民法院在对行政行为进行司法审查中必须坚持的基本原则，也是人民法院审理行政诉讼案件的一项基本标准和基本方法。坚持和应用这一原则和方法，有助于人民法院 ...
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的。2.法院变更公诉机关指控罪名是否妥当。关于人民法院是否享有变更指控罪名权，在法学理论界和实务界都存在较大的争议，主要有肯定说、否定说和折衷说等观点 审理认定的罪名不一致的，应当作出有罪判决。”这进一步说明了法院有权依照案件审理后认定的事实情况作出与起诉罪名不同的定性。本案中，合议庭考虑到公诉机关 ...
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，直到20年后才将他的劳动档案转移到其所在的街道社保中心。今天上午，上海市闸北区人民法院审理了这起职工被单位除名后不移交职工档案的案件。法院经过调查认定，单位 元计算）。 被告方上海某机器厂辩称，根据沪劳(84)计创字第50号《关于企业对职工给予开除或除名应同地区做好衔接工作的通知》的规定，当时档案由 ...
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第九条、第一百三十四条第一、二、三款、《最高人民法院关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》第二十三条、第二十七条、《中华人民共和国民法通则 产品及劳务的定价权、劳动用工权、人事管理权、工资及奖金分配权、内部机构设置权等内容，本案中原被告关于收取酒水服务费的项目和金额是否合理、合法的争议，也是司法权对 ...
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（2012）郑民一终字第XXX号民事裁定书，将案件发回本院重审。本院依法另行组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告李某及其委托代理人鲁巧、被告刘某到庭 时在知青下乡活动中被派往河南省郏县，后回到郑州，2008年6月30日，郏县人事劳动和社会保障局向被告发放退职证，每月给被告发放585.78元。被告是郑州 ...
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