原告收到复议决定后仍不服，向东台市人民法院提起行政诉讼。 [审判] 东台市人民法院经审理认为，《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。本案张正梅2007年9月14日上午8时左右在原告包装车间工作台边， ...
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申请人向你局申请行政复议，2006年6月22日你局作出维持被申请人作出的《工伤认定决定书》。申请人于2006年7月3日向博罗县人民法院提起行政诉讼，2006年8月 和《行政诉讼法》第五十五条的规定。 2、申请人认为，被申请人将《工伤保险条例》第十四条（六）规定的“上下班路线”界定为仅限于单位至居住处的 ...
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工作和业务联系起来。 因此，李XX的突发疾病死亡处于非工作时间、非工作岗位；与《工伤保险条例》第十五条第一款第一项的规定完全背离。因此，二审法院认为李XX的 月15日，已近一年。对于用人单位长期外派职工到外地工作而发生的事故伤害，工伤认定时不应直接适用因工外出期间，故，本案不符合认定因工外出的基础。 ...
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脑溢血属于突发疾病，而非因工作原因受到事故伤害，所以，首先原告不符合我国《工伤保险条例》第十四条第一款在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 款规定在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤，但其不符合死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的的情形，故原告亦不 ...
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工伤后，都不知道如何处理，甚至有些人认为自己没有签订劳动合同，就没办法申请工伤，选择和用人单位私下和解，导致白白损失自己应获的赔偿。所以，知道如何正确处理 留薪，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 【法律依据】根据《工伤保险条例》第三十条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗 ...
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典型案例。当前交通管理部门对交通事故作出责任无法认定结论的现象十分普遍，作为肩负工伤认定职权的劳动保障部门，如果一味草率地根据交通管理部门出具的证明将这类 之外，无异于变相拒绝履行劳动保障职责。 据该案承办法官齐海生介绍，《工伤保险条例》属于劳动法的范畴，根据劳动法第一条的规定，保护劳动者的合法权益是 ...
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市人力资源和社会保障局作出的X伤险认决字（2018）0182xxxx号不予认定工伤决定；撤销被告xxx市人民政府作出的X政行复（2018）159号行政复议决定； 吴某某请假的目的是回家取医保卡去医院进一步检查。而被告却主张适用《工伤保险条例》第十五条第一款规定必须满足四个要件，即工作时间、工作岗位、 ...
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陈某提出上诉,恩施州中级法院驳回上诉,维持原判。陈某向检察机关提出申诉。 认定工伤应同时具备三个要件:工作时间、工作场所和工作原因。湖北省检察院认为,前两个 责任主体的认定并不以劳动关系成立为前提。申鸿雁指出,这并不是对《工伤保险条例》规定一般情形下需以存在劳动关系为前提的否定。 检察官提示:为包工方 ...
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因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。2、按照《工伤保险条例》规定,职工因工作受到事故伤害,应由单位在1个月内报当地劳动 ）证明材料； （三）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤 ...
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:周某骑自行车违反信号灯指示与轿车发生碰撞,承担事故的同等责任,属于工伤吗? 答:《工伤保险条例》第十四条第六项规定,在上下班途中,受到非本人主要责任 道路交通事故责任认定书》划分的责任确定,交通事故中负担同等责任的也可以认定工伤。因此,本案中,周某在下班途中发生交通事故,交警部门认定其承担事故的同等 ...
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