不存在严重过失行为，也没有在受到最后警告后再次违反公司规章制度行为。因此，公司的解除是显然是违法的。 根据《劳动合同法》第四十八条之规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；同时根据《上海市企业工资支付办法》第二十三条之规定，用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-180906.html -了解详情
公司辩称，公司内部员工建立恋爱关系可能损害公司利益，单位规章制度明确规定禁止公司员工内部恋爱，且王某与公司签订的劳动合同亦有该条款，王某应当知晓该规定，公司 结婚等，其他任何组织和个人都不能强制和干涉。该公司通过发布恋爱禁令限制企业员工之间的恋爱、结婚，以辞退为要挟，迫使员工放弃自己的婚恋自由，违反了 ...
//www.110.com/ziliao/article-836908.html -了解详情
不符合录用条件的相应证据进行固定，形成完成的证据链，确保证据充分。1.劳动合同、规章制度等书面文件务必对劳动者的录用条件、标准以及考核方式进行具体化、明确化，且 给予三个月至一年的医疗期。2.在医疗期内，其医疗待遇和病假工资与所在企业原固定工人同等对待。3.医疗期满后不能从事原工作的，可以解除劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-766335.html -了解详情
差异化的规范，需要结合高层管理人员的特殊性进行探讨。关键词：公司高管，劳动关系，法律保护劳动法颁布至今已有20年历史，公司高层管理人员目前作为我国 。明星公司还明确规定了行政部经理的职责，包括明确直接下属岗位职责；制定企业规章制度；负责公司人力资源计划的制定和落实；监督行政部助理和人力资源部助理做好 ...
//www.110.com/ziliao/article-732045.html -了解详情
前往应聘，在填写公司制作的应聘人员工作履历表时，王先生填写了曾经在某家企业担任过销售主管的工作经历。公司对王先生的工作经历表示满意，即与王先生 上海市劳动合同条例》第八条规定："劳动者在订立劳动合同前，有权了解用人单位相关的规章制度、劳动条件、劳动报酬等情况，用人单位应当如实说明;用人单位在招用劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-550988.html -了解详情
前往应聘，在填写公司制作的应聘人员工作履历表时，王先生填写了曾经在某家企业担任过销售主管的工作经历。公司对王先生的工作经历表示满意，即与王先生 上海市劳动合同条例》第八条规定："劳动者在订立劳动合同前，有权了解用人单位相关的规章制度、劳动条件、劳动报酬等情况，用人单位应当如实说明;用人单位在招用劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-546610.html -了解详情
前往应聘，在填写公司制作的应聘人员工作履历表时，王先生填写了曾经在某家企业担任过销售主管的工作经历。公司对王先生的工作经历表示满意，即与王先生 上海市劳动合同条例》第八条规定："劳动者在订立劳动合同前，有权了解用人单位相关的规章制度、劳动条件、劳动报酬等情况，用人单位应当如实说明;用人单位在招用劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-543268.html -了解详情
作出的处理决定，双方于是发生争议。 双方理由： 陆先生认为：自己与公司在劳动合同中约定了工作岗位，公司不经协商即通知调动岗位违反了劳动法关于合同变更 既违反了合同的约定也违反了公司的劳动纪律，公司可以依据《劳动法》的规定和企业制订的规章制度对陆先生作出解除劳动合同的处理决定。 [相关法规] 《劳动法》 ...
//www.110.com/ziliao/article-534269.html -了解详情
作出的处理决定，双方于是发生争议。 双方理由： 陆先生认为：自己与公司在劳动合同中约定了工作岗位，公司不经协商即通知调动岗位违反了劳动法关于合同变更 既违反了合同的约定也违反了公司的劳动纪律，公司可以依据《劳动法》的规定和企业制订的规章制度对陆先生作出解除劳动合同的处理决定。 [相关法规] 《劳动法》 ...
//www.110.com/ziliao/article-510060.html -了解详情
派遣员工的个人所得税由乙方根据国家相关政策代扣代缴；乙方派遣员工的社保及公积金的企业缴纳的部分由乙方负责支付，个人缴纳部分由乙方在工资中代扣。 5、乙方 ，且不支付任何经济补偿。乙方同时可以解除劳动合同。 1）在试用期内被证明不符合录用条件的； 2）严重违反甲方规章制度的； 3）严重失职、营私舞弊，给 ...
//www.110.com/ziliao/article-374829.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务