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不存在加班情况。此外,孟某某提出的2009年5月14日之前的加班费已超出申诉时效,2008年8月1日以前也不属于山东某某某集装箱物流有限公司员工。三、 亦不予支持。 ’ 另外,对孟某某要求解除双方劳动合同,解除日期为2010年5月9日的请求。因在劳动仲裁期间,山东某某某集装箱物流有限公司已于2010年 ...
//www.110.com/ziliao/article-506396.html -了解详情
10月16日的工资26000元(6.5个月×4000元);2.驳回胡x的其他申诉请求。xx监理公司不服该裁决,遂诉至江苏省连云港市新浦区人民法院,请求依法判决其 申请劳动仲裁,要求xx监理公司给付合同期间的工资。此时,胡x应当就xx监理公司履行归还其证件、出具解除劳动关系书面证明等附随义务一并提起申诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-478050.html -了解详情
劳动报酬、计算劳动者工作年限、变更工作岗位等决定而发生的劳动争议,由用人单位负举证责任。5.仲裁过程中,一方当事人对另一方当事人陈述的案件事实明确表示 ,代理人的承认视为当事人的承认。但未经特别授权的代理人对事实的承认导致承认对方申诉请求的除外;当事人在场但对其代理人的承认不作否认表示的,视为当事人的 ...
//www.110.com/ziliao/article-288360.html -了解详情
,刘某并未将该部分收益向市公运出租车分公司交纳。 上述事实,有《劳动争议仲裁申诉书》、渝中劳仲不字(2006)第号《不予受理案件通知书》、《 并无事实依据,对其诉讼请求,本院不予支持。据此,原告要求确认被告单方面终止劳动合同关系无效的请求也没有事实依据,本院也不予支持。 综上所述,依照《中华人民共和国 ...
//www.110.com/ziliao/article-498302.html -了解详情
提出不可能达到目的过高的诉求。通过综合分析,本代理人认为可以在广州提出劳动仲裁,如果劳动合同确属不属于江某的本人签名,则胜诉的把握很大!江某比较认可 追究其刑事责任的权利。为保护申请人的合法权益,特向贵会提出申诉,恳请依法支持,谢谢! 附:1、本申诉书副本2份2、证据清单及有关证据材料 3 份,每份 ...
//www.110.com/ziliao/article-345820.html -了解详情
提出不可能达到目的过高的诉求。 通过综合分析,本代理人认为可以在广州提出劳动仲裁,如果劳动合同确属不属于江某的本人签名,则胜诉的把握很大!江某比较 追究其刑事责任的权利。 为保护申请人的合法权益,特向贵会提出申诉,恳请依法支持,谢谢! 附:1、本申诉书副本2份 2、证据清单及有关证据材料 3 份,每份 ...
//www.110.com/ziliao/article-337147.html -了解详情
,并经劳动部门鉴证生效,原合同作废。2001年11月21日原告向劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求被告为其缴纳养老保险、补发生活费、解决住房、发放各种补助 上诉。[评析]本案中涉及的双方争议焦点是:一、原告提起的劳动仲裁仲裁时效从何时计算?二、仲裁时效在诉讼中是否等同于诉讼时效?我国劳动法第82条规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-475165.html -了解详情
被告开封市××安装工程有限公司(以下简称“国丰公司”)处工作,但是被告并未与原告签订劳动合同,只是口头承诺支付给原告的工资为每月1200元,出差补助为每天80元 拿着原告的二级建造师证书不予返还。原告于2011年7月14日向开封市劳动仲裁院提出了申诉。开封市劳动仲裁院于2011年9月15日做出汴劳仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-284646.html -了解详情
就其工资、经济补偿金、医疗费、病假工资、疾病救济费、养老、医疗保险费等问题向劳动仲裁部门申请仲裁,同时主张回公司上班。公司在庭审时明确不同意劳动者回单位工作,双方关系 达九个月的时间里,双方没有履行各自的职责,双方的事实劳动关系已终止,故对刘某的申诉请求不予支持。公司于2006年6月15日向刘某送达了 ...
//www.110.com/ziliao/article-191721.html -了解详情
也不承认刘某为该单位农民工。刘某同胞哥哥的儿子即刘某的侄子依法向当地劳动仲裁委员会申请劳动关系确认及工伤赔偿,当地劳动仲裁委依法确认了刘某与单位的劳动关系,然而 确认之诉的仲裁程序,然而如果联系不上刘某的儿子,刘某的工亡有可能面临无人申诉的尴尬。对于那种在外务工,一时找不到亲人的工亡者,更是一种无情的 ...
//www.110.com/ziliao/article-525921.html -了解详情
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