工作40小时，依据是1995年国务院《关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》。特殊工作时间与标准工作时间相对应，适用于特殊情形，并且工时和休息 及时停止实行该制度或未及时按规定办理申请的，应当按照劳动合同法和《劳动保障监察条例》的规定承担行政责任；对于劳动者，则应根据其从事工作的实际情况及 ...
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属于合理路径，明显有违立法原则。请求二审法院依法撤销一审判决及被上诉人的工伤认定决定，改判支持上诉人的诉讼请求。泰州人社局答辩称，被上诉人受理上诉人的 轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。《江苏省高级人民法院关于审理劳动保障监察、工伤认定行政案件若干问题的意见》第十九条第二款规定，认定职工工伤情形 ...
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水平、加强人民警察队伍廉政勤政建设具有重要的意义。?二、人民警察执法活动的检察监督和行政监察监督《人民警察法》第42条规定：人民警察执行职务，依法接受人民检察院和 下级机关行使撤销权、变更权的形式包括两个方面：一方面对下级机关的具体处理决定行使撤销和变更权。主要适用情况是：(1)证据不足、事实不清的； ...
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困难，应根据以下规定执行： （１）《关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》（国发〔１９９３〕７６号）的规定，“企业发放工资确有困难 ９７．对违反劳动法的用人单位，劳动行政部门有权依据劳动法律、法规和规章的规定予以处理，用人单位对劳动行政部门作出的行政处罚决定不服，在法定期限内不提起 ...
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困难，应根据以下规定执行： （１）《关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》（国发〔１９９３〕７６号）的规定，“企业发放工资确有困难 ９７．对违反劳动法的用人单位，劳动行政部门有权依据劳动法律、法规和规章的规定予以处理，用人单位对劳动行政部门作出的行政处罚决定不服，在法定期限内不提起 ...
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困难，应根据以下规定执行： （１）《关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》（国发〔１９９３〕７６号）的规定，“企业发放工资确有困难 ９７．对违反劳动法的用人单位，劳动行政部门有权依据劳动法律、法规和规章的规定予以处理，用人单位对劳动行政部门作出的行政处罚决定不服，在法定期限内不提起 ...
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四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押，并应当在十五日内依法作出处理决定。 监督检查不得影响被检查 移送其他有关部门并形成记录备查，接受移送的部门应当及时进行处理。 第六十一条监察机关依照行政监察法的规定，对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员 ...
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（四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押，并应当在十五日内依法作出处理决定。 监督检查不得影响被检查 移送其他有关部门并形成记录备查，接受移送的部门应当及时进行处理。 第六十一条 监察机关依照行政监察法的规定，对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作 ...
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四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押，并应当在十五日内依法作出处理决定。 监督检查不得影响被检查 移送其他有关部门并形成记录备查，接受移送的部门应当及时进行处理。 第六十一条监察机关依照行政监察法的规定，对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员 ...
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四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押，并应当在十五日内依法作出处理决定。 监督检查不得影响被检查 移送其他有关部门并形成记录备查，接受移送的部门应当及时进行处理。 第六十一条监察机关依照行政监察法的规定，对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员 ...
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