雇佣。同时，在小军死亡后，原告夫妇与北京银箭保洁公司的负责人签订的赔偿协议书，从另一方面佐证了小军和被告之间不存在雇佣关系的事实。 而在承揽关系 适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中因 安全生产事故遭受人身损害，发包人知道或者应当知道接受发包的雇主没有相应资质或者安全生产条件的 ...
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赔偿事宜。经双方协商一致，达成《安全事故赔偿协议书》，内容如下：一、一次性赔偿死者家属丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金共计人民币四十二万元整； 保险。社会保险制度是社会保障制度的核心，主要包括：统筹养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。企业为员工投保意外伤害保险依据的《保险法》 ...
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作出何某丈夫工伤的认定结论。何某遂申请仲裁，要求砖厂按照工伤待遇支付一次性医疗补助金等各项费用共计145280元。那么发生发生工伤事故后，个人同用人单位所签订的私了协议是否有效呢？在法律界有几种不同的观点：一种观点认为，何某和砖厂已经协商，双方签订了协议书，主体资格合法，意思表示 ...
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断裂、左肱骨骨折、左胫腓骨近端开放性骨折。住院治疗期间，煤矿支付了董晓军全部医疗费用，但在长达7个月的恢复期，始终未和他谈判工伤赔偿事宜。“ 标准计算，赔偿数额应当在50万元以上；“重大误解”及“显失公平的”赔偿协议书可以在协议签订后一年内向法院申请撤销。董晓军听后希望大增，当即办理了委托代理手续。李 ...
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张某为孙某出具《刑事谅解书》，双方签订了《刑事附带民事赔偿协议书》，双方民事赔偿责任就此结清。案件终结后，张某向当地社保机构申报工伤待遇， 法律若干问题的解释》第12条规定：依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任 ...
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三天，即2011年7月2日19时30分左右发生安全事故，造成小耿下肢瘫痪。后小耿就工伤赔偿问题与用人单位发生争议。由于用人单位没有为劳动者缴纳工伤 的50多万元的医疗费用）。 2012年1月13日，用人单位代表驱车到石家庄市河北省三院（劳动者工伤治疗的医院）与劳动者签署了《工伤赔偿协议书》。至此，更 ...
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单位协商，达成和解协议。”可见，法律允许用人单位和劳动者协商解决工伤赔偿事宜。但对于职工受伤后，在医疗期间的私了协议是否有法律效力的问题，我国法律目前没有明确的 欺诈、胁迫、乘人之危的情况下签订的，违背了劳动者真实意思表示的；3、违反了工伤保险条例对工伤事故的管理制度，而且以合法的形式掩盖非法的目的。...
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被告长安保险公司本应由意外医疗险与住院补贴险进行赔付，而残疾赔偿金项目则应适用意外伤害险。被告长安保险公司在签订第二份赔偿协议书时，无故增加残疾赔偿金项目 赔偿协议书是否存在重大误解、显失公平。上诉人称再次签订赔偿协议书是因前份协议书存在投保方及事故发生地点的笔误，为纠正该笔误而与被上诉人方签订的。因 ...
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，继承权的剥夺，遗赠扶养协议的执行等等。3、赡养争议代理。包括调解，制作赡养协议书，赡养费追索，赡养纠纷诉讼代理。4、收养争议代理。5、亲子鉴定代理。代理当事人 协议；代为处理纠纷。2、婚姻、继承、分家析产；3、交通、医疗事故、工伤等人身损害赔偿；4、房产交易、租赁、抵押；律师陪购房地产；5、保险理赔 ...
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十一条当事人自行协商达成协议的，制作道路交通事故自行协商协议书，并共同签名。道路交通事故自行协商协议书应当载明事故发生的时间、地点、天气、当事人姓名、 接受调查或者检验、鉴定的，公安机关交通管理部门应当将有关情况记录在案，损害赔偿事宜通过外交途径解决。第一百零一条公安机关交通管理部门处理享有外交特权与 ...
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