为2013年03月04日）为人民币8468元（3528.5*60%*4）； 5、被诉人支付申诉人工伤住院期间的护理费为人民币1000元（50*20=1000元，需要护理 大岭山医院出院后，又先后三次入住东莞虎门医院康复和治疗，总计144天，其中住院治疗时3天需要一人护理。2012年10月28日，东莞市 ...
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与加害行为之间具有相当因果关系，自然应由赔偿义务人承担赔偿责任。受害人住院期间和休养期间的护理费赔偿，在司法实践中还比较容易掌握，即根据护理人员 的赔付计算比例。 针对构成护理依赖的护理费赔偿，应按照不同类型纠纷，结合护理依赖程度，适用不同的赔付计算比例。因为工伤案件是根据《中华人民共和国国家标准职工 ...
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远端骨折，并下尺桡关节脱位。住院治疗期间，公司已经支付全部的医疗费用及相应的住院及出院护理费、交通费、住院伙食补助费、辅助器具费、鉴定费等 已支付的护理费2633元。） 6、后续治疗费：35000元 【仲裁庭认为】： 被申请人作为用人单位应当依法与职工签订劳动合同并办理缴纳社会保险，应当保障工伤职工 ...
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，工资标准为每月2200元。2011年12月21日，被告王XX在工作期间受伤，住院治疗24天。2012年2月26日，王XX所受伤害被认定为工伤 工作期间的社会保险费，没有支付相关工伤保险待遇。2012年12月10日被告向浚县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付被告住院伙食补助费600元和护理费 ...
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父亲支付了医疗费500元。后王某因摔伤导致左下肢疼痛、肿胀伴功能障碍住院治疗，共支付医疗费7000元。2007年8月，原告行取钢板手术，支付 16周岁，被告周某应当依照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定，赔付原告治疗期间的费用和一次性赔偿金。据此，浙江省平阳县人民法院一审判决被告周某支付原告 ...
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无法和正常人一样自理生活。 该武汉劳动案中王某住院治疗期间，其家人认为王某是在上下班途中受伤，应当认定为工伤，遂要求甲公司向市人社局申报工伤；但 组织双方当事人进行调解，但甲公司与王某家人在调解过程中围绕着医疗费、伙食费和护理费的承担主体问题争执不休、互不相让，调解无果而终。该武汉劳动案中办案法官认为 ...
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赔偿金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、残疾用具费、住院伙食补助费、护理费、保险公司已赔付的人身伤害保险金、交通费、鉴定费及检查费、病假工资、安装残疾 关系，无法按照工伤程序进行工伤鉴定和劳动能力认定，因此无法确定停工留薪期及是否需要残疾辅助器具费用，据此，参照原告的住院治疗期间确定停工留薪 ...
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劳动部门认为其申请已超过法定时效，于2010年4月19日作出周（劳新）工伤退字[2011]001号不予受理通知书。同年4月29日，原告以人身损害赔偿向本院 精神慰抚金：根据过错责任，酌情认定10000元。原告住院治疗期间，被告已派专人护理，护理费不再计算赔付。被告给原告购买的《意外伤害保险》应属用工的 ...
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，护理时间为X天。另查明：甲公司具备木工施工、混凝土施工相关资质。陈金平住院治疗期间，甲公司安排人员护理X天。本院认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主 对张三的损失不承担责任。陈金平的经济损失核定为，医疗费X元、住院伙食补助费X元、营养费X元（酌定）、护理费X元、交通费X元（酌情）、误工费X元 ...
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的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。）因公外出下落不明 第四十一条规定停工留薪 薪资福利 公司 单位按月支付，原待遇不变 不超过 鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 住院治疗期间 伙食补助费、交通费、食宿费 工伤保险基金 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗 ...
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