兰）工伤认字【2011】20号认定代XX所受伤害为工伤。2012年1月30日，开封市劳动能力鉴定表显示，代XX的伤残等级为九级。2012年3月9 并案审理。另查明，一、2004年3月1日，兰考县XXX厂与代XX签订职工聘用协议书；该聘用协议书上加盖的印章为河南省兰考县XXX厂合同专用章；开封市工伤认定 ...
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000元，合计220，615.8元。张秋丽所在单位向管理中心报送了《工伤认定审请表》，2005年4月1日，管理中心作出张秋丽系因工死亡的工伤 保障局于2006年8月21日做出职工工伤认定书，认定贾某为因工负伤；南京市劳动能力鉴定委员会于2007年9月26日做出劳动能力鉴定结论通知书，认定贾某的工伤等级 ...
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、申请人诊断证明书、申请人出院证明、申请人工伤认定决定书、申请人劳动能力鉴定表、工伤鉴定费用票据，被申请人提供的工资表、申请人二次手术费用借据。庭审笔录 和一次性伤残就业补助金的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》规定，申请人的停工留薪期为2009 ...
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、申请人诊断证明书、申请人出院证明、申请人工伤认定决定书、申请人劳动能力鉴定表、工伤鉴定费用票据，被申请人提供的工资表、申请人二次手术费用借据。庭审笔录 和一次性伤残就业补助金的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》规定，申请人的停工留薪期为2009 ...
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、申请人诊断证明书、申请人出院证明、申请人工伤认定决定书、申请人劳动能力鉴定表、工伤鉴定费用票据，被申请人提供的工资表、申请人二次手术费用借据。庭审笔录 和一次性伤残就业补助金的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》规定，申请人的停工留薪期为2009 ...
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请求事项： 1、裁定被申诉人支付医疗费29538.29元（医疗费已付），未签定劳动合同的双倍工资3650元/月×11个月=40150元（自2009年11月26 工伤认定书》复印件一份； 4、《职工丧失劳动能力鉴定程度审批表》复印件一份； 5、《工伤职工劳动能力再次鉴定结论通知书》复印件一份； 6、南昌 ...
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、申请人诊断证明书、申请人出院证明、申请人工伤认定决定书、申请人劳动能力鉴定表、工伤鉴定费用票据，被申请人提供的工资表、申请人二次手术费用借据。庭审笔录 和一次性伤残就业补助金的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》规定，申请人的停工留薪期为2009 ...
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的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录；(四)考勤记录；(五)其他劳动者的证言等。符合这些条件，都可以认定事实上的劳动关系。建筑施工、矿山企业 、牙痛、牙松动。 职业病劳动能力鉴定等级？ 职业病劳动者经工伤认定后，应当申请工伤职工劳动能力鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级》 GB/ ...
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个人申请再次鉴定需提供的材料：1、河南省职工劳动能力再次鉴定表一份，贴工伤职工照片；2、【工伤认定决定书】原件及复印件一份；3、工伤职工身份证复印件一份；4、医疗机构的诊断证明、原始病历（复印件需加盖医疗机构公章）等诊疗资料；5、申请再次鉴定或复查鉴定需提交原劳动能力 ...
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鉴定，于2011年6月29日被郑州市劳动能力鉴定委员会认定为玖级伤残。4、工伤职工李某月基本工资标准为2000元。【单位理由】郑州市高新区某食品公司 工伤待遇。原告未向法院提交被告的工资表，对此，其应承担不利后果。【法院判决】原告郑州某食品有限公司支付职工李某护理费715.9元、住院伙食补助费399元 ...
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